[請益] 保留受訓後的分發問題

看板PublicServan (公職)作者 (風)時間8年前 (2018/02/11 23:26), 8年前編輯推噓5(508)
留言13則, 6人參與, 8年前最新討論串1/1
小弟是去年高考上榜的,因為現在還在服研發替代役,本來算盤打得很好,想說只要我先取得資格,再用保留的身分就可以像版上前輩們所說的利用放榜的時間差變成增額頭,而且查過前幾天保留的人都分發完了。殊不知最近剛好任職單位在詢問可能出缺給我,要我去確認時間上是否有機會的時候,我發現了一個悲劇... 我的退伍時間是今年的9/28,根據以往的經驗會在放榜後的隔幾天到一週,詢問保訓會的結果才知道即便我提早申請保訓或提早拿到退伍令都沒有用,因為我的退伍時間正是公文上的保留原因消滅時間,意即我必須等到9/29 0:00才正式恢復自由身,那這樣一來我後面申請補訓時就一定得變成遇缺分配,人事總處跟我說首先有人申請補訓,才會有急需用人單位提出要人,然後就速配成功 大概就是得去地方單位磨一磨,很渺茫機會進到原機關或中央單位了。 這邊想請教各位前輩兩個問題, 第一個是不是即便我退伍後就申請補訓(例如9/29),我也只能排到當年度增額的尾,沒辦法優先選,然後也無法選到增額的開缺,一定得是遇缺分配。 因為概念上我可以比他們早分發,但是放榜後增額的人就會直接排入候用名單,那我晚了他們幾天,所以會排在他們後面? 第二個問題是想說,如果我排在他們後面,那我可以分發的時間也得等到他們增額分發之後,還是我依然用遇缺分配的方式就先行單獨分發了。 如果排版有點亂,還請見諒 ----- Sent from JPTT on my iPhone -- 你的知識KNOWLEDGE)得到96分(11+14+15+23+12+5+4+7+5=96) 你的努力HARDWORK)也只得到98分(8+1+18+4+23+15+18+11=98) 你的態度ATTITUDE)才是左右你生命的全部(1+20+20+9+20+21+4+5=100) so what? 你的OGC 雖然只有25分 但只要努力不懈OGC四次 態度又是殺小? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.138.248.157 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1518362797.A.190.html

02/11 23:34, 8年前 , 1F
增額這件事跟放上候用名冊是獨立的,你好像搞混了
02/11 23:34, 1F
原來是這樣啊,我還看到很多人說要再放榜前一天的下班日送出才會是增額頭呢,就想說那我那個時間無法申請是不是就排到尾去了

02/11 23:36, 8年前 , 2F
你只要在放榜後一段時間申請補訓,就一定是在增額頭,差
02/11 23:36, 2F

02/11 23:36, 8年前 , 3F
別只在有多少人跟你一樣用補訓方式,如果你是第二個申請
02/11 23:36, 3F

02/11 23:36, 8年前 , 4F
同意的,那就是第二名。
02/11 23:36, 4F

02/11 23:37, 8年前 , 5F
相對的,如果你在放榜前遞出補訓申請,那就是逕分配。但
02/11 23:37, 5F

02/11 23:37, 8年前 , 6F
好壞真的不好說,會去哪一切都是緣分
02/11 23:37, 6F

02/12 00:32, 8年前 , 7F
也是去年高考上榜保留中 猶豫何時申請補訓的同期(?
02/12 00:32, 7F

02/12 00:32, 8年前 , 8F
推一個
02/12 00:32, 8F
對啊同期呢,如果你能申請補訓的時間允許,不妨爬一下前面別人分享的文喔,寫的滿詳細的 ※ 編輯: wind26 (114.45.95.51), 02/12/2018 01:24:50 ※ 編輯: wind26 (114.45.95.51), 02/12/2018 01:26:07

02/12 10:17, 8年前 , 9F
原來真的有這麼投機取巧的人,難過有這麼多補訓的人
02/12 10:17, 9F

02/12 23:08, 8年前 , 10F
樓上也不必這麼憤慨吧?大家都是照遊戲規則玩不是嗎?
02/12 23:08, 10F

02/13 09:54, 8年前 , 11F
提醒你一下 那叫「退役」 我被糾正過 替代役還是不要
02/13 09:54, 11F

02/13 09:54, 8年前 , 12F
老是把「退伍」放在嘴上 畢竟我們不是兵嘛 沒戰力
02/13 09:54, 12F

02/13 17:04, 8年前 , 13F
在一個說前提 此類科當年要有增額 沒有什麼都空想
02/13 17:04, 13F
文章代碼(AID): #1QW62j6G (PublicServan)
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