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[請益] 新人特休請益

看板PublicServan (公職)作者 (阿傑)時間7年前 (2018/09/12 23:57), 編輯推噓5(5推 0噓 17→)
留言22則, 8人參與, 7年前最新討論串1/1
請問各位大大 106.2月合格實授（初任） 106.10月初離職，106.10底考上同不同單位，請問107年特休是幾天？ 若是普考考上普考與普考考上高考差異？ 謝謝各位！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.109.129 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1536767838.A.A11.html
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09/13 00:07, 7年前 , 1F
106.10底非現職考上中斷年資 107年沒休假?!
09/13 00:07, 1F
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09/13 00:33, 7年前 , 2F
106.10~106.12 這三個月可以算,但若現在實務不算給假的
09/13 00:33, 2F
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09/13 00:34, 7年前 , 3F
話,就沒了,106.1-106.10 這是中斷,只能算休假年資
09/13 00:34, 3F
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09/13 05:21, 7年前 , 4F
107年沒特休 多刷要還國家歐 人事算錯也一樣
09/13 05:21, 4F
推
09/13 06:31, 7年前 , 5F
後者工作有實務訓練期間嗎？實務訓練區間不併入休假年
09/13 06:31, 5F
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09/13 06:31, 7年前 , 6F
資
09/13 06:31, 6F
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09/13 17:43, 7年前 , 7F
印象中是從你合格實授後才開始算休假年資？
09/13 17:43, 7F
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09/13 17:48, 7年前 , 8F
如果你是今年才現職合格實授那你107年沒休假
09/13 17:48, 8F
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09/13 17:50, 7年前 , 9F
108年度就是扣除試用期月份/12*7天的樣子
09/13 17:50, 9F
推
09/13 22:08, 7年前 , 10F
108年度休假就是扣除實務訓練期間(可能2個月可縮短基礎
09/13 22:08, 10F
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09/13 22:08, 7年前 , 11F
訓或4個月)如實務訓練2個月則12/12*7天=7日;如4個月則7*
09/13 22:08, 11F
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09/13 22:08, 7年前 , 12F
10/12=5.833(給6日)
09/13 22:08, 12F
推
09/14 19:15, 7年前 , 13F
我當公務員到現在 從未在機關內聽過「特休」這名稱
09/14 19:15, 13F
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09/14 19:16, 7年前 , 14F
到底什麼是「特休」？ 跟我的休假有何不同？
09/14 19:16, 14F
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09/14 19:58, 7年前 , 15F
特休應該是勞基法講的休假吧
09/14 19:58, 15F
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09/14 19:59, 7年前 , 16F
也就是滿一年有七天特別休假這種的
09/14 19:59, 16F
推
09/15 21:38, 7年前 , 17F
勞工叫特別休假(勞基法)公務員叫休假(公務人員請假規則)
09/15 21:38, 17F
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09/15 21:39, 7年前 , 18F
勞基法已經改成特休年度終結可以折算工資 或是遞延一年
09/15 21:39, 18F
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09/15 21:40, 7年前 , 19F
遞延一年的部分還沒休完強制折算工資
09/15 21:40, 19F
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09/15 21:40, 7年前 , 20F
公務人員是用強制休假14天 用國旅卡1萬6買這14天
09/15 21:40, 20F
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09/15 21:41, 7年前 , 21F
沒休完就像我們偉大的院長所說的 是做功德 離天堂最近
09/15 21:41, 21F
推
09/15 21:44, 7年前 , 22F
勞工特休已經改成滿6個月給3天 勞工1~3年天數已優於公職
09/15 21:44, 22F
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