育嬰留職停薪未滿30日,得否辦理年終考績併晉級?

看板PublicServan (公職)作者 (倒退)時間3周前 (2026/07/12 12:04), 編輯推噓12(12017)
留言29則, 10人參與, 3周前最新討論串1/1
請問: 如果整年中,8/1至8/20申請育嬰留職停薪,8/21至8/31上班11天,這樣8月上班11天以一個月計,所以當年度任職12個月,是可以辦理年考並晉級嗎? ----- Sent from JPTT on my Vivo V2308. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.172.159.125 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1783829082.A.0CD.html

07/12 13:20, 3周前 , 1F
奴的要件只是每個機關嚴重程度上的不同考績法的年
07/12 13:20, 1F

07/12 13:20, 3周前 , 2F
中考績還是以「連續」任職為要件,另予才是累計任
07/12 13:20, 2F

07/12 13:20, 3周前 , 3F
07/12 13:20, 3F

07/12 14:23, 3周前 , 4F
只請20天,不能用休假請掉嗎@@
07/12 14:23, 4F

07/12 22:24, 3周前 , 5F
總處網頁>公務人員育嬰留職停薪專區>考績
07/12 22:24, 5F

07/12 22:24, 3周前 , 6F
1f 已解答
07/12 22:24, 6F

07/13 10:41, 3周前 , 7F
我猜是本來有請留停 中間後悔取消吧
07/13 10:41, 7F

07/13 12:08, 3周前 , 8F
同事有類似操作 請12/15到隔年1/15,他說兩年都可
07/13 12:08, 8F

07/13 12:08, 3周前 , 9F
以晉級,考甲也不佔單位名額
07/13 12:08, 9F

07/13 12:32, 3周前 , 10F
印象中年中請都是另與,一天也是中斷
07/13 12:32, 10F

07/14 09:20, 3周前 , 11F
所以請留停1個月內給另與也是領到全年的考績獎金?
07/14 09:20, 11F

07/14 13:09, 3周前 , 12F
一年中每個月都有上班就可以全考,某個月只上一天也
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07/14 13:09, 3周前 , 13F
是全考
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07/15 10:44, 3周前 , 14F
這題好難啊!!! 到底是連續接不可中斷,還是佔1天就
07/15 10:44, 14F

07/15 10:44, 3周前 , 15F
算1個月呢?
07/15 10:44, 15F

07/15 22:06, 3周前 , 16F
請12/2至1/30可以有全考,其餘年中時即使只留停一
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07/15 22:06, 3周前 , 17F
日就算中斷,無全考
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07/16 17:49, 3周前 , 18F
原則上連續,但有小技巧可用佔1日及算1整月且連續1
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07/16 17:49, 3周前 , 19F
年可年考!
07/16 17:49, 19F

07/16 21:57, 3周前 , 20F
另予原是連續6個月,頭尾月都佔1天也算!後改累計6個
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07/16 21:58, 3周前 , 21F
月,畸零日大於30天算2個月!
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07/16 22:01, 3周前 , 22F
年考仍是連續6個月,頭尾月都佔1天也算!
07/16 22:01, 22F

07/16 22:02, 3周前 , 23F
更正 連續12個月
07/16 22:02, 23F

07/16 22:04, 3周前 , 24F
請12/2至1/30可以有全考 請12/15到隔年1/15也是
07/16 22:04, 24F

07/16 22:38, 3周前 , 25F
公務人員考績法施行細則第2條第2項
07/16 22:38, 25F

07/16 22:39, 3周前 , 26F
考績年度內任職期間之計算,年終考績年資中一月或十
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07/16 22:39, 3周前 , 27F
二月未足月者,均以一個月計;另予考績年資未滿一
07/16 22:39, 27F

07/16 22:40, 3周前 , 28F
個月之畸零日數得合併計算,並以三十日折算一個月,
07/16 22:40, 28F

07/16 22:40, 3周前 , 29F
不足三十日之畸零日數,以一個月計。
07/16 22:40, 29F
文章代碼(AID): #1gKn9Q3D (PublicServan)
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