討論串[新聞] 鄭運鵬：檢討軍公教過度福利 不必每年加好加滿
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就經濟成長>2%, 年終多0.5個月。3%多一個月。. 或者跟政府稅收掛勾。. 畢竟加薪是永久性的事情，3%不要說很少，複利效果很驚人. ，50年後的新進公務員可能月薪就有200k了。. 但民間一碰到金融海嘯，薪水打回多少都是彈性的。. 到時候會變成民間新人薪水50k, 高考進去的200k等兩個世界
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我倒覺得立委大人說得很合理.呼應第二點.每年都要考慮調薪.. 每年都調增最低級距為0.5%加上去.沒有太大意見.如果七年都加0.5%.也有3.5%.所以說這七年公務員加薪實際上每年低於0.5%其實公務員加薪根本就沒啥級距一說.以前加薪也沒說3%最低.. 要不要加還不是看慣政府的意志.. 我覺得要不是
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這裡面第三點是合理的，有些職系的專業加給不加，未來很難找到人. 其他點都.....可以吐. 第一點：如果總統候選人的政策之一是「第一任未來日四年都一律不調薪，帶領軍公教. 背水一戰拼經濟，有成果第二任再考慮調薪」，民眾一定會買單. 請問立委大人你怎麼想. 第二點：基本時薪工資就是這樣調，媒體是怎麼說
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