Re: [新聞] 鄭運鵬：檢討軍公教過度福利不必每年加好加滿

看板PublicServan (公職)作者lifestream (咪路貓與黑黑兔)時間8年前 (2017/09/14 13:14)推噓-2(1推 3噓 5→)

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※ 引述《sofc (齋藤龍興)》之銘言： : 鄭運鵬：檢討軍公教過度福利不必每年加好加滿 : 行政院長賴清德上任後，主動撤回已送至立法院的明年度中央政府總預算案，經過調整， : 決定明年度軍公教人員待遇調升3%；行政院今天進一步宣布，國營事業及公股銀行也連動 : 加薪，至於加薪幅度由個別單位對外宣布及說明。 : 針對軍公教人員加薪3%，民進黨立委鄭運鵬今天提出5點建議，包括加薪不應以3%慣例為 : 級距，不一定每次都「加好加滿」，才不會難以抉擇，導致7年沒調整；而在加薪之外， : 還是要深入檢討軍公教國營事業還有哪些長年累積下來，過度的福利支出。 : 鄭運鵬在臉書整理5大建議，提供行政部門參考： : 第一，未來不應該再以3%的慣例為級距，才不會變成每次都在全有全無間難以抉擇，導致 : 7年沒調整。 : 第二，因為就算經濟狀況再差，政府幾乎不會全面減薪，所以也不一定要每次都加好加滿 : ，每年檢討預算時，以0.5或1%為考量，應該更合理。 : 第三，公務人員調薪可以考慮調高專業加給，不動本俸，和退休金脫鉤更能滿足年改邏輯 : 。 : 第四，政府不需要明示暗示會帶動企業加薪。公務員加薪就加薪，政府7年不調整也是說 : 不過去，但是，我不認為這個時代，公務員加薪會和民間企業加薪有關，馬政府上次還找 : 工總來喝咖啡，結果還是政府調薪，民間倒退。 : 第五，即使年金改革後，現在公家機關及公營事業招考，一直還是買方市場，也就是報考 : 人數遠高於需求員額。因此，建議賴內閣還是要深入檢討軍公教國營事業還有哪些長年累 : 積下來，過度的福利支出，例如，對於高階文官家庭過高的喪葬補助、退休人員未成年子 : 女的教育補助等。這樣對納稅人才有交代。 : 聯合 : https://udn.com/news/story/6656/2699236 這裡面第三點是合理的，有些職系的專業加給不加，未來很難找到人其他點都.....可以吐第一點：如果總統候選人的政策之一是「第一任未來日四年都一律不調薪，帶領軍公教背水一戰拼經濟，有成果第二任再考慮調薪」，民眾一定會買單請問立委大人你怎麼想第二點：基本時薪工資就是這樣調，媒體是怎麼說的？調薪不到一顆茶葉蛋啊～～請問勞工朋友有比較開心嗎？第四點：說出問題沒說出解決方案，不然軍公教加薪，立委也要跟著加薪嗎？要不要試辦看看立委減薪3趴第五點：報考人數高於需求人數也能說嘴，X！我也會說啦，立委的使用人數不也多餘選舉人數，不然「不分區立委」改成由政黨來養啦，因為他們沒有民意基礎啊誰提報的誰養，很合理啊～～ -- 102年國中升高中學測考題由高山青　澗水藍歌詞我們可以知道可知阿里山一定被﹍﹍﹍污染了（A）藍皮綠骨（B）綠皮藍骨（C）硫酸銅（D）以上皆是 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 120.127.252.1 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1505366094.A.AAB.html

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