[請益] 公司使用免費信箱做為對外聯繫

看板Salary (工作職場)作者 (黑糖饅頭)時間13年前 (2012/04/11 14:38), 編輯推噓5(5015)
留言20則, 7人參與, 最新討論串1/1
想請問大家對於一家營業的中小企業來說 如果該家公司所有員工在對外聯絡上 都是叫員工自己去申請yahoo , gmail這類免費信箱 而不是向資訊外包廠商租用商用信箱等的 那大家對於這樣的一家公司觀感是什麼? -- 喜歡別人是多才多藝時 自己也要努力的學習 替自己加點分 這樣別人才會喜歡自己 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 120.115.64.101

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不正規。但你也因此避免公司IT人員直接管控你郵箱內容。
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省錢而已,但如同樓上說的,老闆無權監控你信箱內容,
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也無法監控
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考慮換工作吧,這跟開公司不掛招牌、不印名片一樣有問題
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我們公司就是這樣....而且還算有名的公司
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但是跟業務性質有關吧 像我部門一個禮拜收一次信就夠了..
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我是有讀過國外有些公司為了減輕員工工作壓力而開始禁用內
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部e-mail;但對外溝通還是會用公司信箱,不過我相信台灣應
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該沒有這麼人道的公司...
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現在郵件都不止是郵件,更是各種意思表示的存證,同時也
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是吵架口水戰的平臺,所以怎麼可能輕易取消公司郵箱。
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不正常+1,信箱的錢根本沒差多少,而且商業的Email往
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來非常重要,要釐清責任也是靠這個
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算正常.台灣公司要省小錢 我之前做了5年公司也這樣= =
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只是看得出老闆的眼界在哪 對外向廠商用yahoo信箱
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會讓我感到丟臉==
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老實說,用免費信箱會讓人對公司的印象大打折扣
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以前我找工作看到免費信箱的公司是一概馬上跳過,但是某次
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看到幾間中部還算有規模的公司也用免費信箱後,我就慢慢調整
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心態了 ... 但是基本上還是會影響投履歷表的意願 ...
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文章代碼(AID): #1FXIRo8T (Salary)
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