Re: [問題] 新鮮人起薪?

看板Salary (工作職場)作者 (tenshou)時間12年前 (2013/09/20 05:45), 編輯推噓1(107)
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※ 引述《noee (royx)》之銘言: : 大家好 看了許多關於台灣薪資的新聞 : 對於沒有經驗和實力 生產力低落 : 資方確實不會給多好的薪資 這點無庸置疑 : 但我還是不明白為什麼一樣是 : 畢業生的社會新鮮人 經驗都不多 : 國外的起薪可以一直漲 而台灣的卻可以保持水平呢? : 最大的因素 : 是市場小供過於求? 還是基本薪資? 行業才是最重要,以科技業來說十年前國立碩士起薪40k左右 現在45k左右,所以還是有提升當然如果考慮分紅那就氣人了, 看很多國中同學無論在金融或服務業薪水真的看到會想哭, 一個店長級才拿40幾k每天做12小時,就算你去當gg製程每天 也差不多10小時左右,一年1百多萬也算一般薪水,就算去2線 廠一年70-80萬也很正常,台灣目前的重點是不均而已,大環境你 我都沒能力改變,改變自己可能比較有機會. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.47.32.115

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行業的差異在於門檻的差異阿,為何要求服務業跟科技業
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要薪資均勻? 一堆人大學一畢業就放棄所學去做服務業
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人家科技業好歹是延續所學,薪水怎麼可以一樣呢?
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就算是相對不看背景的製程,你確定服務業比較辛苦?
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那為何大家都要擠服務業而不是製程??
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簡單的說,這篇的最後一句才是重點
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唸大學和研究所四年不是白念的...
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科技業起薪高早就將這些沉默成本加上去給員工了
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