[問題] 離職提前預告 如果雙方同意提早離職

看板Salary (工作職場)作者 (油膩膩)時間9年前 (2014/07/13 21:09), 編輯推噓2(205)
留言7則, 4人參與, 最新討論串1/1
各位版友好, 我在A公司任職10個月(未滿一年 三個月以上) 離職預告期是10天; 但是如果公司要我早點離職(馬上走),而我也同意馬上走 這樣是否違反任何法規條例?? (也就是 理論上我要提前預告10天,但是我想馬上走 公司也同意我馬上走,雙方都同意當天離職) 因為目前找到的答案都是公司提早解雇的 所以想問版友是否有類似的經驗? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.227.185.141 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1405256980.A.6F1.html

07/13 21:49, , 1F
雙方談妥哪有違反任何規定,勞基法的規定是給門檻
07/13 21:49, 1F

07/13 21:50, , 2F
最晚要10天前預告後才能走,至於公司能可以妥協協議
07/13 21:50, 2F

07/13 21:50, , 3F
就沒什麼問題,除非是要你交接超過10天,才違反!!!
07/13 21:50, 3F

07/13 22:48, , 4F
如果是你主動提離職,公司也同意你早走,就沒問題
07/13 22:48, 4F

07/13 22:49, , 5F
除非是公司解雇你,這樣他就要付你預告工資和資遣費
07/13 22:49, 5F

07/13 22:52, , 6F
原來如此 感謝版友的解答 我是自願離職
07/13 22:52, 6F

07/14 19:49, , 7F
http://ppt.cc/FLK7 雖然這篇寫得有點文謅謅的
07/14 19:49, 7F
文章代碼(AID): #1JmeKKRn (Salary)
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