[新聞] 育嬰停薪不給勞保 勞動部敗訴

看板Salary (工作職場)作者 (人民幣426萬)時間11年前 (2015/04/16 13:01), 編輯推噓0(001)
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育嬰停薪不給勞保 勞動部敗訴 去年12月新修公布的性別工作平等法,將過去婦女申請育嬰假留職停薪得繼續參加勞保, 由原任職1年規定,改成任職半年即可適用,有利保障婦女權益,台北高等行政法院因此 採用新法規定,判決勞動部應准予全球華人企業公司陳姓員工,應繼續享有勞保權利。 勞動部勞保局原不准陳婦在育嬰假留職停薪期間,適用勞保的保障,陳婦告進法院,法院 日前判決,勞動部訴願決定及原處分均撤銷。勞保局應准予陳婦在民國102年4月26日至 102年10月25日育嬰留職停薪期間,繼續參加勞工保險。 法院指出,性別工作平等法關於「受僱者任職滿1年後,申請育嬰假留職停薪,公司仍應 繼續投保勞工保險」的規定,已在103年12月11日修正公布為「受僱者任職滿6個月後」, 而新修正的規定有利於陳婦,應予適用。 陳婦102年4月17日申請育嬰留職停薪期間,由全球華人企業公司繼續參加勞工保險,但勞 保局認為,陳婦101年6月1日起才由全球華人企業公司為投保單位加保,至102年4月25日 (育嬰留職停薪前1日)止任職未滿1年,不符行為時性別工作平等法規定,不同意陳婦繼 續加保,並取消陳婦被保險人資格。 https://tw.news.yahoo.com/%E8%82%B2%E5%AC%B0%E5%81%9C%E8%96%AA%E4%B8%8D%E7%B5%A6%E5%8B%9E%E4%BF%9D-%E5%8B%9E%E5%8B%95%E9%83%A8%E6%95%97%E8%A8%B4-215038954--finance.html 資動部.... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.215.188.75 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1429160500.A.139.html

04/16 15:26, , 1F
這是新法舊法的問題, 和資動部無關
04/16 15:26, 1F
文章代碼(AID): #1LBq8q4v (Salary)
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