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[問題] 容忍度問題

看板Salary (工作職場)作者 (深呼吸)時間10年前 (2016/07/13 12:18), 10年前編輯推噓13(13推 0噓 18→)
留言31則, 16人參與, 最新討論串1/1
各位先進好 最近遇到一些問題，不確定是自己容忍度不足還是真的不合理， 所以po文向各位請教。 目前業助工作經驗五年，多益795分、日檢二級。年初應徵上po在job板的小公司業助， 薪資30k，需替業務打電話開發新客戶， 但無開發獎金(因為是業助)。 面試時說公司會提供工商名錄，非陌生開發，幾個月後，在即將打完某行業名錄(公司提供1本)、也替業務約訪70餘家新客戶的同時，老闆認為該行業客戶都不優，要求改打其他行業的開發電話。 詢問能否請款購買其他行業的名錄(因為公司沒有)，老闆回說"上網找就好"，業務回"自己花錢買"。 後來的幾個月都用人力銀行或google找電話資訊，約訪了30幾家新客戶；另外這家公司也不鼓勵申請文具，最好自備，拿到的筆都是餐廳或補習班放在櫃台讓客人拿的那種。 面試時說有員工旅遊，且新進人員可參加，後來以年資未滿一年為理由不讓我去， 另一個比我晚進公司的業務卻可參加。 薪資部分，名義上是月底，通常都會遲發3~5天，若老闆出差，詢問財務更會得到"不知何時發薪水"的答案。 已跟財務說過月初需付房租，但還是一樣要看老闆是否進公司而定。 最讓我感到神奇的是，裡面待了近十年的老鳥對於公司不定期發薪這點非常習慣....大概是因為他們不必付房租吧我猜。 前陣子陸續開始投履歷，但目前都無面試機會，不知是景氣不好或是年齡問題， 感到很茫然，希望各位先進賜教，謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.226.220.9 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1468383533.A.616.html ※ 編輯: harukay08 (36.226.220.9), 07/13/2016 12:19:19 ※ 編輯: harukay08 (36.226.220.9), 07/13/2016 12:19:44 ※ 編輯: harukay08 (36.226.220.9), 07/13/2016 12:21:04
推
07/13 12:20, , 1F
看來施主心中早有答案囉
07/13 12:20, 1F
→
07/13 12:21, , 2F
沒有答案啊(淚) 想知道這狀況否合理
07/13 12:21, 2F
※ 編輯: harukay08 (36.226.220.9), 07/13/2016 12:22:15
推
07/13 12:23, , 3F
當然不正常 問題這麼多
07/13 12:23, 3F
推
07/13 12:25, , 4F
你自己都開始投履歷了，怎麼會沒有答案
07/13 12:25, 4F
推
07/13 12:26, , 5F
薪水都能遲發 會有多重視員工
07/13 12:26, 5F
→
07/13 12:26, , 6F
哈~也是啦
07/13 12:26, 6F
→
07/13 12:28, , 7F
大概是同事都一副無關緊要的樣子,讓我開始懷疑自己
07/13 12:28, 7F
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07/13 12:44, , 8F
幫公司開發客戶沒獎金 那開發個頭。開發客戶是業務負
07/13 12:44, 8F
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07/13 12:44, , 9F
責的
07/13 12:44, 9F
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07/13 12:45, , 10F
之後的都懶得看了。
07/13 12:45, 10F
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07/13 12:52, , 11F
公司的理由是成功約訪新客戶不代表一定會成交...
07/13 12:52, 11F
推
07/13 12:57, , 12F
妳的能力可以有更好的待遇 在於妳的企圖心
07/13 12:57, 12F
推
07/13 13:14, , 13F
...你的判斷能力呢？
07/13 13:14, 13F
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07/13 13:38, , 14F
薪水不穩非常危險低
07/13 13:38, 14F
推
07/13 13:59, , 15F
重點是 開發客戶不是業助的責任。
07/13 13:59, 15F
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07/13 14:45, , 16F
回g大，真的…而且幫業務約到新客戶他們還愛跑不跑的，
07/13 14:45, 16F
→
07/13 14:45, , 17F
他們覺得跟經銷商打交道比較有用
07/13 14:45, 17F
推
07/13 15:21, , 18F
開發客戶是業務的事吧，快逃
07/13 15:21, 18F
→
07/13 15:35, , 19F
騎著跛腳驢 快找一匹馬吧~
07/13 15:35, 19F
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07/13 15:44, , 20F
所以 找馬吧。開發又沒獎金 開發開好玩的？
07/13 15:44, 20F
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07/13 17:27, , 21F
謝謝各位先進的建議！
07/13 17:27, 21F
推
07/13 18:27, , 22F
前公司在林口徵日文N2以上業務 業助 各方面都不錯
07/13 18:27, 22F
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07/13 18:45, , 23F
跪求josh大惠賜關鍵字，謝謝
07/13 18:45, 23F
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07/13 19:09, , 24F
另外，謝謝kidst大的鼓勵信
07/13 19:09, 24F
推
07/13 21:27, , 25F
有23歲的年輕妹妹可請，我何必找32歲的
07/13 21:27, 25F
推
07/13 23:01, , 26F
準時發薪是基本中的基本吧
07/13 23:01, 26F
推
07/14 02:22, , 27F
準時發工資是基本 +1 ，發薪日如遇假日通常都提前發 。
07/14 02:22, 27F
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07/14 12:56, , 28F
確實之前待的公司都沒遲發薪過…希望能早點換到正常公
07/14 12:56, 28F
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07/14 12:56, , 29F
司上班
07/14 12:56, 29F
※ 編輯: harukay08 (223.137.4.101), 07/14/2016 12:59:24 ※ 編輯: harukay08 (223.137.4.101), 07/14/2016 13:05:41
推
07/17 12:23, , 30F
說了那麼多，你何不說說你有什麼不離職的理由？
07/17 12:23, 30F
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07/17 14:33, , 31F
房租租約問題,唉唉
07/17 14:33, 31F
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