[問題] 社會新鮮人進入獵頭公司?

看板Salary (工作職場)作者 (chou1101)時間8年前 (2017/07/17 23:32), 8年前編輯推噓6(6014)
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(第一次發文,如有敘述不清請見諒) 大家好: 因為發現到版上很少討論到關於獵頭公司的從業情形和產業狀況,加上網路能夠搜索到的資料也比較少,所以對於這行了解還是滿陌生的。 近期投履歷發現,有些外商分公司(xx人事、xx管顧)等似乎滿偏好社會新鮮人投遞,所以想詢問有沒有人曾經在這裡面工作過?可以經驗分享的? 另外,獵才公司通常不是招募中高階職位或經理人嗎?新鮮人對產業都還不熟悉,真的會適合從事這行嗎? ---------- 另外還想問比較個人的問題,希望可以有前輩給點意見,應屆畢業生是不是應該趕緊找到正職比較好?前陣子雖然有機會拿到很不錯的實習offer,但因為等待正職面試結果而拒絕了,後來正職offer沒拿到,一時之間覺得兩頭空滿難過的,想知道待業期多久是可以接受的,真的很害怕空窗期太久... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.253.158.230 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1500305542.A.667.html ※ 編輯: chou1101 (111.253.158.230), 07/17/2017 23:33:15 ※ 編輯: chou1101 (111.253.158.230), 07/17/2017 23:34:29 ※ 編輯: chou1101 (111.253.158.230), 07/17/2017 23:35:27 ※ 編輯: chou1101 (111.253.158.230), 07/17/2017 23:42:08

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空窗半年內都正常
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#1OhKsFCI 要當獵頭應該要蠻會找資料的(?)
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你只是人資,別想太多!最近的獵人頭公司,不專業
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的變多了!
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新鮮人不建議,對產業跟工作內容不熟會很挫敗,中高階c
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andidate也不喜歡跟菜鳥聯繫
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本質比較像是人資界的業務,工作內容會比較篇仲介業務
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對他們印象還蠻差的,假裝很有耐心聽你說想找什麼工作
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,然後問一堆職涯問題,聽完之後才說其實我們現在有缺
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做Cold Call的業務,想找你過來面試,覺得那種態度超噁
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獵人好處是 他手上不少你沒聽過的公司
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新鮮人我覺得不錯,但要有心理準備會很累跟被電很慘。但
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以個人職涯發展跟成熟度上我覺得有不錯的成長機會。死撐
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幾個月到一年,被電爆再離職或是做的上手其實獎金還不錯
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。新鮮的肝去獵頭公司增加自己在各個產業的深度廣度的認
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識是項還不錯的機會。
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我找到到職缺是executive,感覺是像人資助理工作,比較
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難接觸到獵頭
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如果你對做業務或是想進hr界是可以當作歷練
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文章代碼(AID): #1PRDY6Pd (Salary)
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