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[心得] 超不尊重應徵者的星眾廣告

看板Salary (工作職場)作者 (小綠)時間8年前 (2018/04/26 15:13), 8年前編輯推噓23(23推 0噓 52→)
留言75則, 27人參與, 8年前最新討論串1/1
前幾天上網投了這間公司的平面設計，收到面試通知後非常開心的前往，公司是在象山站 附近，於是開啟了非常不愉快的面試過程… 由於他們的地下室在裝潢，聲音特別大聲，一直被干擾到談話。 面試人員一來就先看我在人力銀行上的履歷（紙本印出），雖然覺得“又是一個不事先看 求職者履歷的公司了”…後來他翻閱我的作品集，並請我簡單介紹作品內容。 聽完我的介紹後，面試人員就說：因為我們還有第二次面試，之後會再通知你，謝謝。 然後就這樣把我請出公司… …WTF！？ 然走出這家公司沒多久後想想覺得很奇怪，第二次面試是指什麼？我於是又再走回去。 我：請問一下，第二次面試是只還有其他階段的面試嗎？ 面試人員：欸…不會有第二次面試喔。謝謝你今天來。 我：那你剛說第二次是指什麼？還有你們之前有看過我的履歷嗎？ 面試人員：我們有看過你的履歷…（還沒說完） 我：可是你今天問的讓我覺得沒有看過阿！我的作品集連結網址在履歷上都有附，進來到 現在我也沒聽你們說公司介紹。 面試人員：我們想找偏商業的設計，發現你和我們公司的需求不符…（還沒說完） 我：你們覺得我不合你們想找的要求沒關係，剛剛也可以直說，為什麼還要說有第二次面 試？還有可以麻煩你們，未來在找人來面試前，先看一下應徵者的履歷嗎？我的作品集連 結、我的履歷都沒有事先看過，就直接找我過來，如果事先看過是不是可以省下雙方的時 間呢？ 說完我就走了。 我也不知道對方公司除了網站上寫的外還有做過什麼業務、公司主要營運是什麼，對方完 全都沒說。面試到現在遇過很多公司都不事先看求職者的履歷，但這麼不尊重人的公司還 是第一次見到… -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.200.186 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1524726812.A.5C9.html
推
04/26 15:57, 8年前 , 1F
你會遇到更多，因為我面試的幾乎都不先看，都到場才
04/26 15:57, 1F
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04/26 15:57, 8年前 , 2F
看。加油，支持你，很勇敢敢這樣直接說。
04/26 15:57, 2F
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04/26 15:58, 8年前 , 3F
補充：是叫我去面試的公司...XD
04/26 15:58, 3F
推
04/26 16:38, 8年前 , 4F
支持你
04/26 16:38, 4F
推
04/26 16:48, 8年前 , 5F
高調
04/26 16:48, 5F
推
04/26 17:03, 8年前 , 6F
推一個 說得很棒
04/26 17:03, 6F
推
04/26 17:36, 8年前 , 7F
說得好，不懂為何要浪費彼此時間
04/26 17:36, 7F
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04/26 17:39, 8年前 , 8F
他想說善意的謊言，但是你把他戳破了，所以他就誠實跟你講
04/26 17:39, 8F
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04/26 17:40, 8年前 , 9F
你沒上，然後你就生氣了
04/26 17:40, 9F
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04/26 17:40, 8年前 , 10F
我相信他事前沒看過你的東西，同時也覺得他在面試過程中就
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04/26 17:41, 8年前 , 11F
認為你不符合公司需求
04/26 17:41, 11F
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04/26 17:41, 8年前 , 12F
很多東西談話中就能發現，其實我覺得你不需要黑他
04/26 17:41, 12F
其實沒有被公司錄取並不會覺得生氣，我生氣的是這種事是可以避免的，作品集一開始就 有提供，如果公司方事先看過大家不是都省事嗎？
推
04/26 17:46, 8年前 , 13F
先給你一個觀念：不尊重別人時間的人，也不尊重自己的時間
04/26 17:46, 13F
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04/26 17:46, 8年前 , 14F
所以別跟他計較或生氣了，不值得啊。 也許有人會說不少人是
04/26 17:46, 14F
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04/26 17:47, 8年前 , 15F
浪費別人時間來省自己時間，這就錯了，真正省時間在幹重要
04/26 17:47, 15F
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04/26 17:47, 8年前 , 16F
面試設計人員不先看應徵者作品真的很浪費時間
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04/26 17:48, 8年前 , 17F
事的人，往往都務求事情要一次過，一次過不了下次就要過不
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04/26 17:48, 8年前 , 18F
我們公司之前徵設計，我一定會看作品集
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04/26 17:49, 8年前 , 19F
然乾脆別搞了，時間不是這樣浪費的，所以他們會跟你確認好
04/26 17:49, 19F
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04/26 17:49, 8年前 , 20F
雖然寫平面設計，一般企業實際上要的就是商業設計人員
04/26 17:49, 20F
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04/26 17:49, 8年前 , 21F
但來應徵的會百百種，有只丟素描作品也有只丟電繪的
04/26 17:49, 21F
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04/26 17:50, 8年前 , 22F
也讓自己能做到才下約定，一次OK就是省時間，因為他尊重自
04/26 17:50, 22F
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04/26 17:50, 8年前 , 23F
一看就不符合(這種只放繪畫的會建議去做遊戲美術...)
04/26 17:50, 23F
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04/26 17:50, 8年前 , 24F
己的時間，並非要尊重他人時間，那是附帶的結果而己。 台灣
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04/26 17:51, 8年前 , 25F
很多都亂槍打鳥，之前教我面試的前輩說，不必一一看過，人
04/26 17:51, 25F
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04/26 17:52, 8年前 , 26F
力銀行打開，條件篩選完，全都叫來，來了再看，看完履歷才
04/26 17:52, 26F
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04/26 17:53, 8年前 , 27F
叫人來根本浪費時間，他又不一定會來，來了也不一定會做，
04/26 17:53, 27F
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04/26 17:53, 8年前 , 28F
幹嘛花那時間？ 大量叫來，大量約好，最後會做的才多。但事
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04/26 17:54, 8年前 , 29F
情不是這樣，我沒照著做，我是看過之後找適合的，所有找來
04/26 17:54, 29F
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04/26 17:54, 8年前 , 30F
的人，都是沒面幾個就有人選可用了，比前輩效率高多了。 所
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04/26 17:54, 8年前 , 31F
以你不需要跟這種面試官計較，他是在浪費自己時間而不自知
04/26 17:54, 31F
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04/26 17:56, 8年前 , 32F
其實應徵設計的話，我會建議先看過要應徵的公司的作品
04/26 17:56, 32F
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04/26 17:56, 8年前 , 33F
看是不是和自己平時的風格符合，自己喜不喜歡那種風格
04/26 17:56, 33F
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04/26 17:56, 8年前 , 34F
比如主要為商設文宣的企業，他不會想要太藝術的東西
04/26 17:56, 34F
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04/26 17:57, 8年前 , 35F
而以藝術和設計產業為主的公司，就喜歡有特色+會繪畫
04/26 17:57, 35F
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04/26 17:57, 8年前 , 36F
像廣告這種產業，就是幫廠商做活動文宣設計品、背板等
04/26 17:57, 36F
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04/26 17:58, 8年前 , 37F
所以他們需要的一定是商業設計，沒這類作品就不太有機會
04/26 17:58, 37F
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04/26 17:58, 8年前 , 38F
另外觀察對方作品，面試時也有益於評測公司合不合拍
04/26 17:58, 38F
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04/26 17:59, 8年前 , 39F
比如你喜歡他們目前的作品，但面試主管狂批評現在的設計
04/26 17:59, 39F
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04/26 17:59, 8年前 , 40F
你就會知道這間和你不太對TONE了，下次試試看
04/26 17:59, 40F
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04/26 18:00, 8年前 , 41F
風格差太多的公司，也是可丟履歷但要有被打槍的準備
04/26 18:00, 41F
謝謝m大的好建議！受教了XD
推
04/26 18:42, 8年前 , 42F
說得好！那種人資欠噹！
04/26 18:42, 42F
推
04/26 19:20, 8年前 , 43F
這公司真心沒品
04/26 19:20, 43F
推
04/26 19:54, 8年前 , 44F
我覺得這樣批判原PO有點不公平，畢竟我們也沒看過原PO
04/26 19:54, 44F
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04/26 19:54, 8年前 , 45F
作品集，不符合商業設計也是面試官一面之詞呀～很難講
04/26 19:54, 45F
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04/26 20:37, 8年前 , 46F
現在都希望人家直接跟你講行不行 不是善意(?)的謊言
04/26 20:37, 46F
我的確喜歡直接說XD
推
04/26 21:40, 8年前 , 47F
上禮拜五也面試這種不看履歷的公司，我到的時候還跟我說
04/26 21:40, 47F
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04/26 21:41, 8年前 , 48F
人資今天請假...WTF?
04/26 21:41, 48F
這公司也太誇張了囧…
推
04/26 23:04, 8年前 , 49F
好可憐，拍拍
04/26 23:04, 49F
謝謝q大QQ
推
04/27 00:44, 8年前 , 50F
一碼歸一碼，面試內容沒錄取都是一回事，要不要說還有二
04/27 00:44, 50F
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04/27 00:44, 8年前 , 51F
次面試也是面試官的問題，他也可以堅持說還會通知。但擺
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04/27 00:44, 8年前 , 52F
明了就是草率面對求職者啊！呼之即來，揮之即去的態度很
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04/27 00:44, 8年前 , 53F
不尊重人。
04/27 00:44, 53F
推
04/27 01:08, 8年前 , 54F
曾經開車從台中北上到桃園面試，履歷清楚寫一個月後才
04/27 01:08, 54F
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04/27 01:08, 8年前 , 55F
能報到，結果也是遇到都沒在看的而且還超跩，看幾眼就
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04/27 01:08, 8年前 , 56F
說需要馬上能上班的人。傻眼，某間女裝網拍。
04/27 01:08, 56F
o大辛苦了，還特別開車北上QQ
推
04/27 12:23, 8年前 , 57F
這叫黑他？
04/27 12:23, 57F
※ 編輯: green1029 (114.136.88.243), 04/27/2018 12:47:46
推
04/27 13:05, 8年前 , 58F
我最近也在面試，也都是到現場才看履歷表跟作品集，有些
04/27 13:05, 58F
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04/27 13:05, 8年前 , 59F
公司的主管或老闆真的太忙，而且應徵者又多，他們有些是
04/27 13:05, 59F
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04/27 13:05, 8年前 , 60F
沒時間看你資料的感覺
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04/27 13:10, 8年前 , 61F
洗掉宅宅也是sop吧
04/27 13:10, 61F
推
04/27 14:25, 8年前 , 62F
幹得好，以前也噴過一個都沒看，隨便問問草草結束的面
04/27 14:25, 62F
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04/27 14:25, 8年前 , 63F
試官。
04/27 14:25, 63F
推
04/27 18:22, 8年前 , 64F
推
04/27 18:22, 64F
推
04/27 19:07, 8年前 , 65F
推myaku大
04/27 19:07, 65F
推
04/27 23:44, 8年前 , 66F
推原po的有話直說~ 這種沒看履歷的真的超多!!
04/27 23:44, 66F
推
04/28 01:41, 8年前 , 67F
推有話就直說 拒絕不尊重受試者的職場文化
04/28 01:41, 67F
推
04/28 10:13, 8年前 , 68F
推
04/28 10:13, 68F
→
04/28 10:13, 8年前 , 69F
還要騙人有二次面試癡癡傻等嗎
04/28 10:13, 69F
推
05/02 03:09, 8年前 , 70F
我遇過面試完然後跟我說「抱歉我們審履歷時沒有仔細看你
05/02 03:09, 70F
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05/02 03:09, 8年前 , 71F
的工作經驗可能跟我們要的不符」面試時候還一直用一些
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05/02 03:09, 8年前 , 72F
話術想讓我知難而退，感覺超不被尊重的
05/02 03:09, 72F
推
05/02 15:43, 8年前 , 73F
既然有看過 那應該還沒面試前就知道不符合需求 那還
05/02 15:43, 73F
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05/02 15:43, 8年前 , 74F
把人找來面試又騙說有第二次面試 根本說謊又浪費別人
05/02 15:43, 74F
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05/02 15:43, 8年前 , 75F
時間
05/02 15:43, 75F
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