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[問題] 在家上班無全勤

看板Salary (工作職場)作者 (電棒捲)時間2年前 (2021/07/24 17:05), 2年前編輯推噓10(15推 5噓 23→)
留言43則, 22人參與, 2年前最新討論串1/1
大家好，公司目前因疫情關係全體在家上班，如要進公司處理事務須提前告知且不得待超過一天， 雖下周降級但不解封，公司考量疫苗接種還不夠普及，宣布在家上班延長到八月初； 好的前情提要大概是這樣， 總之我前陣子腳骨折開刀，目前不能行走， 向人資告知，並表示日後將申請在家上班約半年， 人資給了我一張表說要填寫，發現有一欄是「薪資待遇調整事項」， 「請問這欄我空著就行了嗎?」 「對，那欄我再填寫，在家上班就是會沒有全勤獎金會扣」 人資的說法是，現在是因為疫情關係，大家在家上班，非個人因素，所以會有全勤， 但如果之後大家回歸公司，而我因為「個人因素」，必須在家上班，那就不會有全勤， 覺得這樣的說法還是很奇妙，於是又問： 「想再確認一下，之後在家上班，一樣是正常班次上下班打卡，但就沒有全勤是嗎」 「嗯嗯對」 請問這樣真的合理嗎QQQ 特地翻了當初的聘書，全勤是額外的獎金，不包含在全薪裡， 還是只要是獎金，沒有因此影響到全薪，就看公司自身規定呢QQ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.200.80 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1627117517.A.1F7.html
推
07/24 17:26, 2年前 , 1F
你自己健康問題，沒有讓你請病假已經很好，當然不算全勤囉
07/24 17:26, 1F
→
07/24 17:35, 2年前 , 2F
這公司不錯耶 還可以申請在家上班
07/24 17:35, 2F
推
07/24 17:36, 2年前 , 3F
額外獎金就是這樣
07/24 17:36, 3F
推
07/24 17:44, 2年前 , 4F
這公司很好了，建議忍忍
07/24 17:44, 4F
→
07/24 17:56, 2年前 , 5F
非公傷病假人家還願意讓你在家上班不錯了
07/24 17:56, 5F
推
07/24 18:00, 2年前 , 6F
公司好像還不錯耶這麼人性治理 名字可以分享一下嗎
07/24 18:00, 6F
推
07/24 18:16, 2年前 , 7F
很合理阿 你不能到公司 但別人可以
07/24 18:16, 7F
推
07/24 18:17, 2年前 , 8F
不可能員工全拿 你把通勤費 時間算進去 肯定比全勤好
07/24 18:17, 8F
→
07/24 18:17, 2年前 , 9F
不然你之後拄著拐杖回公司上班 就能領全勤
07/24 18:17, 9F
→
07/24 18:18, 2年前 , 10F
正常公司 是讓你請病假 甚至把特休都給用掉
07/24 18:18, 10F
謝謝大家...涉世未深的人是我QQ 公司算蠻大的專利事務所 福利是真的不錯 但自從有了大變動之後 某些政策和老鳥實在XDDD 流動率其實也蠻高的 啊名字就不透漏了XDD ※ 編輯: s7160702 (49.217.200.80 臺灣), 07/24/2021 18:31:27
推
07/24 18:31, 2年前 , 11F
對啊，正常都是叫你請假的
07/24 18:31, 11F
推
07/24 19:30, 2年前 , 12F
您各位要知足呀
07/24 19:30, 12F
→
07/24 20:53, 2年前 , 13F
全勤這東西本來就是資方用來扣薪資的名目~
07/24 20:53, 13F
噓
07/24 21:32, 2年前 , 14F
如果我是人資喔 就不讓你申請阿 不來就請病假
07/24 21:32, 14F
噓
07/24 21:37, 2年前 , 15F
不爽不要作
07/24 21:37, 15F
推
07/24 21:49, 2年前 , 16F
你的工作合約的薪水數字如果沒有包含到全勤（我相信是沒
07/24 21:49, 16F
→
07/24 21:49, 2年前 , 17F
有），那的確是看公司規定，你要去吵這個不如就繼續做，
07/24 21:49, 17F
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07/24 21:49, 2年前 , 18F
現在行動也不方便要吵這個對你好像沒有幫助，真的無法接
07/24 21:49, 18F
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07/24 21:49, 2年前 , 19F
受要怎樣至少要等腳康復找到新工作吧
07/24 21:49, 19F
推
07/24 22:59, 2年前 , 20F
有很多好公司都有全薪病假可以用
07/24 22:59, 20F
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07/24 22:59, 2年前 , 21F
而且也沒一堆獎金灌你的薪水
07/24 22:59, 21F
推
07/24 23:05, 2年前 , 22F
公司沒義務讓你WFH，這種勞動條件變更要雙方都同意
07/24 23:05, 22F
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07/24 23:06, 2年前 , 23F
不過在家上班不算全勤，根本說不過去。當公司同意你
07/24 23:06, 23F
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07/24 23:06, 2年前 , 24F
WFH的時候，就要承認你有在上班了阿。所以最不麻煩的
07/24 23:06, 24F
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07/24 23:07, 2年前 , 25F
作法，還是要求你請無薪病假或者留職停薪才對。給你
07/24 23:07, 25F
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07/24 23:07, 2年前 , 26F
WFH你就爬到公司頭上了。
07/24 23:07, 26F
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07/24 23:08, 2年前 , 27F
不過，老闆的心態其實也不難理解，給你開了這個先例
07/24 23:08, 27F
噓
07/24 23:08, 2年前 , 28F
我是覺得你公司應該直接把你資遣才對
07/24 23:08, 28F
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07/24 23:08, 2年前 , 29F
之後，以後所有員工說，今天頭暈暈想在家上班，但薪
07/24 23:08, 29F
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07/24 23:08, 2年前 , 30F
水還是要照領，那個誰誰誰都可以，為什麼我不行
07/24 23:08, 30F
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07/24 23:09, 2年前 , 31F
扣個全勤作為代價，搞不好很多人還是寧願WFH
07/24 23:09, 31F
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07/24 23:09, 2年前 , 32F
反正留在辦公室的同事會幫忙backup處理雜事嘛
07/24 23:09, 32F
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07/24 23:26, 2年前 , 33F
這是自己造成意外 很少有哪間公司給你全薪病假
07/24 23:26, 33F
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07/24 23:27, 2年前 , 34F
此例一開每個人都能說我也要在家上班 要顧小孩之類的
07/24 23:27, 34F
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07/24 23:27, 2年前 , 35F
除非你受傷原因是因為工作受傷
07/24 23:27, 35F
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07/24 23:28, 2年前 , 36F
會這樣 算是給你方便 讓你受傷也還能在家上班有薪水能過活
07/24 23:28, 36F
推
07/24 23:45, 2年前 , 37F
這還不錯吧 不然你想請病假？
07/24 23:45, 37F
推
07/25 01:00, 2年前 , 38F
正常回公司上班你不能去的話都叫你請病假了
07/25 01:00, 38F
噓
07/25 01:35, 2年前 , 39F
受傷在家上班省了時間和通勤費換你個全勤不過分吧
07/25 01:35, 39F
噓
07/25 10:19, 2年前 , 40F
要不要自己在家開間公司，這樣就沒扣全勤的問題
07/25 10:19, 40F
推
07/25 23:07, 2年前 , 41F
這樣叫做好？台灣人真的奴
07/25 23:07, 41F
推
07/25 23:51, 2年前 , 42F
有種公司更好 他可以資遣你讓你沒工作領補助半年養傷
07/25 23:51, 42F
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07/26 22:19, 2年前 , 43F
公司沒事愛亂資遣員工，以後有些補助可能會不符資格
07/26 22:19, 43F
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