[問題] 被資遣後想請假

看板Salary (工作職場)作者jangze (磁鐵)時間4年前 (2022/02/20 17:50)推噓8(8推 0噓 14→)

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前情提要：公司以「你說錯話，踩到我地雷」的理由，要求明天開始不用來了在家待命，選擇資遣（2/15）。現在說下週二（2/22）開始回去幫忙處理庫存到離職（2/25），約需上四天班。由於庫存部分原先是由我管理，不過最後二月份老闆說他要自己用，我就只有提貨而已，因此我個人認為沒有交接上的問題。目前的狀況是已將廠商、財務交接完成，差沒有收拾私人物品，想請問幾個問題： 1.之前調班尚未補假就被要求不用去了，那現在要回去上班，還可以用這補假嗎？ 2.所謂的兩天謀職假還能請嗎？需要證明嗎？ 3.還有加班補休約9.5小時以上三種假別，若有告知要請假，需要雇主同意嗎？ ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.27.170.76 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1645350656.A.2C4.html

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goodyW

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就是因為他前面已經先叫我回家待命，後來又想到再叫我去，我怕他會拿我之前的假扣這幾

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sazabijiang

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baychi999

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abc0922001

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有Line截圖，截圖對象是老闆助理。內容說到資遣的話到離職日前要求上班的話都要回去，但隔天就轉告老闆說請我25號再回去收東西。接下來就是剛剛老闆在公司群組說22號要回去盤點有表明已被資遣，而且盤點在離職前一個月已被老闆接手，並且在這時候我在盤點容易造成可是目前他們咬定我還是員工，還是要回去履行勞務。不過老闆一直堅持我有道德瑕疵，連資遣都是用這個理由，所以我個人非常不願意再回去。 ※ 編輯: jangze (114.27.170.76 臺灣), 02/20/2022 20:59:15

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Swampert

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Swampert

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paul1201

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