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[問題] 公司忘了幫我保勞保的補救方案

看板Salary (工作職場)作者 (米糕)時間3年前 (2023/03/06 11:14), 3年前編輯推噓3(3推 0噓 7→)
留言10則, 6人參與, 3年前最新討論串1/2 (看更多)
各位大家好 公司忘記幫我保勞保 並且有提到一個補償方案是要補我1500 或是補給我勞退6% 我總共上班17天 時薪180 總時數100小時左右 目前已離職 請問各位之前有調解過相關的經驗嗎? 忘記保勞保這部分， 如果要拿補償，該怎麼開價，開多少才好呢 1500是在合理範圍內嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.238.157.12 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1678072471.A.D2C.html
推
03/06 11:27, 3年前 , 1F
建議查一下勞保部規定 未加保舉發公司會被
03/06 11:27, 1F
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03/06 11:27, 3年前 , 2F
罰 公司應該想跟你簽和解要你不檢舉
03/06 11:27, 2F
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03/06 11:28, 3年前 , 3F
未保部分勞工也只能民事求償
03/06 11:28, 3F
我知道我檢舉他們會被罰 只是既然公司都有心想和我談賠償了 就想說賠一賠就算了 只是不知道要索賠多少經額才上來問 ※ 編輯: rsbbs0611428 (36.238.157.12 臺灣), 03/06/2023 11:32:03
推
03/06 11:34, 3年前 , 4F
罰鍰是10倍，你自己抓個倍數吧
03/06 11:34, 4F
10倍是1500的10倍還是我總時薪的10倍呢 ※ 編輯: rsbbs0611428 (36.238.157.12 臺灣), 03/06/2023 12:01:20
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03/06 12:36, 3年前 , 5F
開3000給他 不給砍價 趕砍就加500
03/06 12:36, 5F
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03/06 12:44, 3年前 , 6F
17天的話先開三千，然後在二千左右妥協差不多
03/06 12:44, 6F
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03/06 12:46, 3年前 , 7F
不過如果要的話公司應該可以打給勞保局補保
03/06 12:46, 7F
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03/06 13:14, 3年前 , 8F
感謝大家 最後談好是三千
03/06 13:14, 8F
推
03/06 20:57, 3年前 , 9F
沒辦法，無法追溯，我之前公司有次也少保兩天，也沒
03/06 20:57, 9F
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03/06 20:57, 3年前 , 10F
辦法追溯回報到日
03/06 20:57, 10F
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