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討論串[問題] 被公司強迫提早離職該申訴嗎？
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Re: [問題] 被公司強迫提早離職該申訴嗎？
推噓5(5推 0噓 12→)留言17則，0人參與, 8年前最新作者vecstar (星艦迷航)時間8年前 (2018/02/24 12:03), 編輯資訊
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只講離職的這部分.... 「勞基法為工作未滿一年，得10天前提離職」. 這條法條規定的目的，是要防止某些公司規定很長時間之前，比如. 一個月前、兩個月前就要提出離職的規定，會不利勞工讓勞工走不. 了，比如說你們公司規定的8週就是明顯牴觸勞基法無效. 那如果你們公司規定離職3天前提出就可以了，這又如何
(還有70個字)
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[問題] 被公司強迫提早離職該申訴嗎？
推噓12(12推 0噓 22→)留言34則，0人參與, 8年前最新作者dj84vu84 (褲濕啦)時間8年前 (2018/02/23 16:54), 8年前編輯資訊
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（朋友權限不足，代po). 礙於工作上遇到的困難，爬文過，但沒類似狀況因此想來板上尋求大家的意見，本人將感激不盡，文長，謝謝能閱讀完的版友. 問題1:公司有書面文件要求提離職需在8週前提出，經查詢勞基法為工作未滿一年，得10天前提離職。. 於是在2/21口頭提離職，做到3/2（因公司離職單不能自己列
(還有872個字)
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