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討論串[心得] 勵志文? 小心別被騙了。
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不如換個角度想 是否因為這樣 而分到一杯羹?. 如果沒有 何必做牛做馬 反之?. 老闆要考慮的事情很多. 以這篇故事為例 房租(可有可無) 進貨成本 成本的過期與否 甚至天災都要考慮進去. 所以有可能沒有想到. 所以他才需要請人幫他處理. 這一位老闆 我覺得是好老闆. 光一個完全授權 完全信任員工
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故事開頭 那個年輕人跟小男孩的差異在於 年輕人會對薪水做比較. 但小男孩懂的市場的變化. 所以年輕人不做 而小男孩順勢加上自己的籌碼 ─ 假日計酬. 但老闆不是省油的燈 他也知道假日生意比較好 所以他拉高了計酬門檻. 這是初出社會的人要面對的天秤兩端. 老闆們總愛說 我肯付薪水讓你來做 已經對你很好
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學到的東西就是自己的. 剛出社會手上本來就什麼資源都沒有. 最好的方法就是投資自己 儘可能的趁還年輕的時候學習. 就算水果攤永遠不會是自己的. 小男孩習得一身銷售的好本領後 手上的籌碼滿滿. 難道怕找不到人一起創立新的攤子嗎?. 眼光總是放在有形的資源錢財上面 只是阻擋自己進步而已. 你有想過老闆坐
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http://0rz.tw/HuuBL. 從前，有一個賣水果的攤子，老闆因為年歲大了，無法久站招呼客人，於是就貼條子徵店員。過了幾天，來了一個年輕男子，問老闆一個月要用多少錢請他來幫忙，老闆笑著說：「我們這小攤子生意，哪裡付得出月薪，當然是看你的努力，一天能賣多少水果，收到的錢就給你十分之一，每天領
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