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討論串[問題] (台南)上午請假，公司說不用去了
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Re: [問題] (台南)上午請假，公司說不用去了
推噓7(8推 1噓 10→)留言19則，0人參與, 最新作者mainsa (科科)時間9年前 (2016/09/27 20:51), 編輯資訊
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我覺得 他朋友只做兩週 又是新鮮人. 花兩週認清一間爛公司其實算是賺了. 然後資遣費 兩週說真的很少 一年只有半個月資遣費. 兩週未滿一個月算一個月 只有半個月的1/12 少到沒必要花精力爭取. 當然能拿到也是不錯 不能拿到就算了. 然後非自願離職證明 我建議是不要也罷. 兩週資歷的新鮮人 才作了兩
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#2
Re: [問題] (台南)上午請假，公司說不用去了
推噓0(0推 0噓 1→)留言1則，0人參與, 最新作者chicchockk (問君能有幾多愁)時間9年前 (2016/09/27 15:48), 編輯資訊
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公司資遣員工需依照勞基法第11條的五要件之一. 通常是用[勞工對於所擔任之工作確不能勝任時]. 以這情形用員工颱風天請假來聲稱無法勝任是說不過去的. 所以公司不能資遣員工. 員工可主張自己的工作權. 上班日即使公司不允許也是要先到公司打卡避免無故曠職. 另外就是上勞工局申訴. (...但是我剛剛上台
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[問題] (台南)上午請假，公司說不用去了
推噓28(28推 0噓 20→)留言48則，0人參與, 最新作者eric23201231 (鳳凰院胸針)時間9年前 (2016/09/27 11:31), 編輯資訊
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幫友人代po. 今天台南的天氣也是風大雨大的，一般來說機車族通勤真的很危險，朋友打去公司請假後，之後便接到電話告知，說老闆覺得不ok之後不用去上班了...(這是朋友第一份工作，做了2個禮拜多). 想請問各位大大，這樣是否有申訴的管道呢?以及之後要注意什麼問題呢，謝謝。. --. ※ 發信站: 批踢踢
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