[請益] [請益] 想進入電銷該選擇富邦還是康健

看板Salesperson (業務工作)作者 (missuso(進度Q我))時間11年前 (2014/06/06 21:11), 編輯推噓0(006)
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(使用手機發文,排版可能較不ok,請大大們見諒^^) 我想進入電銷這個行業,已經有到康健和富邦面試了,兩個都有上,但不知該選擇哪一間? *康健面試的是“in棒team(根據發音打的)”,據說這個team的名單來源都是民眾自己打電話進去電視購物或是客服詢問的,感覺名單的質比較好。 *富邦的名單來源是銀行端提供的。 待遇方面(兩家都不倒扣底薪,上班時間皆是9:00-18:00): 【富邦】 底薪$25000+津貼$2300=$27300/月 年終:面試時人資說4-6個月,看績效(但不知道是否最低一定可以領到4個月?有經驗的大大能否幫忙解惑^^) ★ 享月/季/年終獎金、久任獎金 ★ 休假多:週休二日,享年假、榮譽假 ★ 勞健保/婚喪/生育/托育補助/三節獎金、“員工持股信託”(好像很棒)、員工與眷屬優質團保、免費健檢、員工按摩...等 ★ 電影欣賞、部門聚餐、員工旅遊、海外獎勵旅遊、運動會、園遊會、社團活動及年終尾牙…等。 ★ 集團資源相互運用、優質人才充分流通。 【康健 in棒team】 底薪$25000/月(前三個約若有達業績門檻會有額外6000的新人津貼) 年終:不分年資也不看績效,一律2個月 ★休假多:週休二日,試用期滿即可享15天年假(未滿一年按比例計算)? ★勞健保/團保/婚喪/生育/托育補助/三節獎金、員工按摩、免費健檢、優惠房貸、自選式彈性福利制度(看不懂) ★10多種社團活動、員工國內旅遊、海外獎勵旅遊、EAP員工協助方案 ★特定產品的市場區隔 --------------------------------------------------------------------------- 我個人舉棋不定的原因在於,康健那個team名單來源感覺比較優質,主管說他那組上個月業績最爛最爛的人薪水也有8萬,但主管有說到學長姐幾乎天天都會待到最晚到八點;富邦的底薪和年終較高(但不確定年終是否最低有4個月),福利比較好,但名單覺得普普,主管說自己比較喜歡在時間內有效率的把事情做不喜歡同仁加班,若有最晚七點就會請他們回家。 麻煩有經驗的大大們可以給我意見,小女子感激不盡!!謝謝:) -- posted from android bbs reader on my samsung GT-N7100 https://market.android.com/details?id=com.bbs.reader -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.171.216 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salesperson/M.1402060285.A.F85.html

06/07 10:11, , 1F
in棒team -> inbound team
06/07 10:11, 1F

06/07 11:09, , 2F
原來如此~感謝大大的補充^^
06/07 11:09, 2F

06/10 09:37, , 3F
騙人的.康健加班加很凶.沒9點是走不了的
06/10 09:37, 3F

06/10 09:38, , 4F
音棒不是每個人能打的.只有少數業績好或皇親國戚才能打
06/10 09:38, 4F

06/12 18:57, , 5F
蛤!!!所以L大您的意思是,就算標榜英棒但是不是每個都
06/12 18:57, 5F

06/12 18:58, , 6F
打英棒名單,幾乎都是打outbound嗎?
06/12 18:58, 6F
文章代碼(AID): #1JaRtz-5 (Salesperson)
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