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[情報] 現在求職的年輕人..

看板Soft_Job (軟體人)作者 (品兒)時間16年前 (2009/11/01 02:16), 編輯推噓25(25推 0噓 57→)
留言82則, 33人參與, 最新討論串1/9 (看更多)
我是某電子公司的小主管 因為最近這段時間我們缺人手 要應徵新人 業務助理 可是我發現現在的年輕人,常常說想證明自己不是草莓族, 可是表現出來的很多方面就是不折不扣的草莓族。 像我面試了一些社會新鮮人,就發現每個人都說我願意試試看,我願意挑戰看看 但是實際上工的時候,一天到晚不是精神狀況不好(時間還調不過來) 要不就交代的事項,居然還會忘記 真不知道現在的社會跟教育到底怎麼了? 講都很會講,實際工作的態度的積極度跟用心度 真是糟到不行! 唉...不知道大家有沒有跟我一樣的感覺呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.115.5.73
推
11/01 02:25, , 1F
草莓員工 草莓主管 草莓公司 草莓台灣
11/01 02:25, 1F
→
11/01 02:27, , 2F
嗯?
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推
11/01 02:44, , 3F
同感 +1 ...
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11/01 03:27, , 4F
的確是有不少但非全部,主管亦同,不知你是屬與哪個?
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11/01 03:28, , 5F
於
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推
11/01 04:41, , 6F
的確會有嘴炮族,但面試者眾,你都只挑到這種就是你的問題
11/01 04:41, 6F
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11/01 06:36, , 7F
這種人超多 跟踩地雷一樣
11/01 06:36, 7F
推
11/01 07:51, , 8F
草莓公司一堆,只要求員工三頭六臂,給薪卻比別家新人還低
11/01 07:51, 8F
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11/01 09:20, , 9F
先說說你公司給新人的待遇多少??
11/01 09:20, 9F
推
11/01 09:58, , 10F
但偏偏主管最愛聽很會嘴砲的並採用之
11/01 09:58, 10F
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11/01 10:04, , 11F
想要便宜又大碗 就得有撿到敗絮其內的心理準備
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11/01 10:21, , 12F
換個角色來說，不這樣說難道要人家說我很弱不禁風嗎?
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11/01 10:40, , 13F
你的業務助理和這版有啥關係?
11/01 10:40, 13F
推
11/01 11:09, , 14F
主管嘴砲能力才是最強的阿!!! 公司中靠嘴巴的錢領愈多
11/01 11:09, 14F
推
11/01 11:14, , 15F
很多主管都是因為員工不會拍他馬屁就到處說別人草莓
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11/01 11:15, , 16F
而且工作態度的評斷往往都是先看周遭的員工
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11/01 11:16, , 17F
真的有看到其他離他較遠的員工的態度嗎
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推
11/01 12:54, , 18F
嗯..找到草莓員工,代表公司的管理可能也有問題.
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推
11/01 13:17, , 19F
草莓族最厲害的就是，我們主管也很爛..
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11/01 15:01, , 20F
6樓說的沒錯,挑到這種類型的確是我的問題,但是將心比心
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11/01 15:03, , 21F
在短短的面試時間挑到適合的人,真的很難辨別一個人
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11/01 15:05, , 22F
有一天你們換到這個位置就知道,訓練一個新人真的很難
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如果薪資合理,可是新人態度還沒調整過來,是主管的問題?
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11/01 16:25, , 24F
什麼叫薪資合理..XD?
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便宜又大碗? 我只能說這年頭好的人都很貴....
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11/01 16:26, , 26F
我都和我們公司找人的說，要好用又價錢合理，那就只好隨緣
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推
11/01 16:35, , 27F
"如果"薪資合理....哈哈哈....知道到問題出在哪了吧
11/01 16:35, 27F
推
11/01 17:23, , 28F
薪資合理的話應該不會不敢寫出來 是吧？
11/01 17:23, 28F
推
11/01 17:37, , 29F
原po果然很適合當私人企業主管......科科
11/01 17:37, 29F
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11/01 19:36, , 30F
如果在薪資合理的前題下~各位會怎麼挑人?要在短短的面試時
11/01 19:36, 30F
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11/01 19:38, , 31F
間內選到對的人有那麼簡單嗎?名校畢也不見得就好~三不五時
11/01 19:38, 31F
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11/01 19:39, , 32F
就想跳槽~你是主管受得了?
11/01 19:39, 32F
推
11/01 20:32, , 33F
樓上幹麻又重覆原po的推文??
11/01 20:32, 33F
推
11/01 20:35, , 34F
至少先考考簡單的程式碼 過濾掉一些純嘴砲的人
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→
11/01 20:35, , 35F
阿 歹勢 沒看清楚 你要應徵業務助理...
11/01 20:35, 35F
推
11/01 20:44, , 36F
原PO你這問題還是別這PTT問吧...XD...心裡有個底就好...
11/01 20:44, 36F
→
11/01 20:47, , 37F
肯認真努力的新人還是有的...但是真的要花時間跟運氣...
11/01 20:47, 37F
→
11/01 20:49, , 38F
薪資提高或許是方法...但助理能給的薪水也不會差多少..
11/01 20:49, 38F
推
11/01 20:57, , 39F
自己先自我限制就不要抱怨太多囉
11/01 20:57, 39F
推
11/01 22:48, , 40F
年輕人定義是啥? 你公司的新人佔全台灣年輕人的比例是多少
11/01 22:48, 40F
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11/01 22:48, , 41F
不要用過兩三個人 就來發這種文
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11/02 00:05, , 42F
不好意思,概括到全部的年輕人,應該改成"我碰到的人"
11/02 00:05, 42F
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11/02 00:07, , 43F
其實我原來要說的問題,不是在於薪資的高低來決定
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11/02 00:08, , 44F
新人的好壞,只是有感而發覺得現在有些人都很可惜,有
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11/02 00:09, , 45F
有好的概念跟理想,可是沒有評估自己到底適合什麼,等到
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11/02 00:09, , 46F
遇到困難的時候,就輕易的放棄...本文只是有感而發罷了
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11/02 00:11, , 47F
各位說到薪資,如果提供優渥的薪水,又能避免此問題嗎?
11/02 00:11, 47F
推
11/02 00:16, , 48F
說得誇張一點,如果用22K方案去請人,能期待哪種人來應徵?
11/02 00:16, 48F
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11/02 00:18, , 49F
又能期待這種人對工作能多有熱情?工作效率要好?
11/02 00:18, 49F
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11/02 01:06, , 50F
我比較想問的是, 為什麼貴公司面試的時間, 連面試主管都覺得
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不足? 貴公司真的重視人才嗎?
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我幹嘛重覆?因為我覺得一堆人沒看到要討論的重點!一堆人馬
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11/02 01:07, , 53F
上就想到一定是薪水低才找不到好人才~問題是:薪水高就可以
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11/02 01:07, , 54F
如果連挑選人才的第一關都隨隨便便, 那後面的事情不也是理
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11/02 01:07, , 55F
所當然?
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11/02 01:09, , 56F
找得到嗎?開高價能吸引好人才只是機率比較高~哪有絕對...
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11/02 06:45, , 57F
沒有絕對啊，看錯就砍掉，我的看法就是這樣...
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11/02 06:46, , 58F
如果今天如果你常常找到這種人，那表示做法有問題...
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11/02 06:48, , 59F
價錢開高一點只少你還有得挑，不然就是要碰運氣
11/02 06:48, 59F
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11/02 06:53, , 60F
如果覺得這個個位置很重要，那就不應該是短短面試時間..
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11/02 06:53, , 61F
看找的title是業務助理，你覺得一般人會花多少時間面試?
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11/02 06:54, , 62F
事實上這種低接的工作，在求職者看來已經有點接近免洗
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11/02 06:56, , 63F
沒有外在誘因，怎麼能期待所謂的人才去找那種坑來蹲?
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推
11/02 08:33, , 64F
連合理薪水都給不起的,也別說你多重視這個職位,來的自然~
11/02 08:33, 64F
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11/02 08:34, , 65F
不會尊重這個職位,沒人說薪水高就絕對找得到人才,
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11/02 08:35, , 66F
但你只出低價就只能找到口是心非的奴才是絕對的....
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11/02 11:23, , 67F
看你挑工作態度還是工作能力
11/02 11:23, 67F
推
11/02 12:10, , 68F
花買大便的錢想買到王品牛排?
11/02 12:10, 68F
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11/02 12:38, , 69F
樓上不要汙辱大便，現在有人寧吃屎也不吃狂牛肉 :p
11/02 12:38, 69F
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11/02 20:51, , 70F
1.我們公司不是用22K政府方案,也沒給這麼少
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11/02 20:52, , 71F
2."短短"的面試時間只是個形容詞
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11/02 20:53, , 72F
3.我們很重視每個人才,花很多時間教育訓練&輔導,但是..
11/02 20:53, 72F
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11/02 20:55, , 73F
不過我的發言內容不小心概括所有年輕人,這個我很抱歉
11/02 20:55, 73F
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11/03 10:49, , 74F
戰意滿點、技術欠佳，給你個箭頭，下次練好再來吧..
11/03 10:49, 74F
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11/03 18:27, , 75F
業助這種咖小是想要什麼人才 直接高薪聘業務才是正道
11/03 18:27, 75F
推
11/03 23:05, , 76F
其實,現在的環境一直在怪草莓,你能期待about 22K的人有多
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11/03 23:06, , 77F
大熱情願意去解決所有問題,如果在台北,生活都可能有問題了
11/03 23:06, 77F
推
11/05 01:33, , 78F
講個實際的數字好嗎?22.5k也是up阿
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11/05 23:58, , 79F
大家都跟你同樣感覺 爽了嗎?
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11/08 09:51, , 80F
你給人家多少錢 講多少話
11/08 09:51, 80F
推
11/10 11:24, , 81F
你是很強?
11/10 11:24, 81F
推
12/01 18:25, , 82F
草莓官員愛看草莓牛奶
12/01 18:25, 82F
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