Re: [請益] 程式設計的熱情?
※ 引述《rofellosx (鏖)》之銘言：
: 請問如何在面試官前表達自己對這份工作的熱情?
: 今天去曜揚科技面試
: 面試官認為我沒有熱情
: 不知道為了什麼寫程式
: 問我做專題過程有沒有印象深刻的困難之處
: 但我個人認為遇到困難是必然的 根本沒深刻不深刻
就是因為碰到困難是必然的，這個問題才重要。
他要問的是你碰到問題的經驗與解決能力。
除非你寫code從不出錯，不然這個應該很好發揮。
: 再問
: 通常各位會問公司什麼事
: 他一直問我有沒有問題 我都說沒有 不主動問會很奇怪嗎?
是很奇怪，因為沒有問題就是最大的問題。
這通常代表你什麼都不了解。所以才會什麼都不問。
發問也是很容易可以讓對方看出你對產業了解程度
以及能力底細的地方。
舉個例子來說，朋友中老說喜歡的女生型是只要談的來什麼都好的，
這種通常都是最難搞的。
對方是怎樣衡量所為的熱情的問題我覺得是其次，
但回到基本來說，
面試和應徵重心應該放在
能力與背景，動機與目的，經驗以及計劃上面。
當然能力與背景目前不諱言是有點被過份看重。
這三點如果有講清楚，其實也不需要在表現熱情，
你有所準備，就是最好的熱情證明。
這樣對方還看不到你的熱情的話，
這家公司也可以不用去了。
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