Re: [請益] start up公司 vs 穩定公司

看板Soft_Job (軟體人)作者 (人生只有一次)時間13年前 (2013/05/03 23:10), 編輯推噓1(104)
留言5則, 4人參與, 最新討論串9/12 (看更多)
※ 引述《chiujoy (chiu~])》之銘言: : 版上各位大大好 : 因為這是第一份程式工作 面臨有大公司跟新創start up的抉擇 : 不知道以下項目有大大可以分享比較給我參考一下嗎?? : 大公司 vs 新創 : 學習資源: 較完整 靠自己? : 薪資: 較高 較低 : 其餘收入: 年終 股票(但不知等到啥時) : 專案: 依公司規定 可加入自己想法 : 主要更想了解在程式學習這兩路上 兩者會有甚麼差距嗎?? : 畢竟我主要是想好好練好程式@@ : 程式code目前很弱~~~ : 謝謝 : 版上很多人都說最好去大公司... 但個人認為...路怎麼走還是要收集多一點資訊再決定... 大公司也不乏爛部門和爛主管、同事 表面上一堆規範~還搞 CMMI 實際上為了趕上線~鑽規範漏洞、文件和程式版本不同步 甚至連原有程式碼都沒交接好就讓人跑了 搞到要把線上版本拿回來反組譯的也不是沒有... 大公司給人的好印象就是"穩定"? 但在這個世道...真的是不一定 裁員的一堆~整個 RD 部門都裁掉的也不是沒有... 小公司感覺就是"不穩定"? 那也不見得... 有些小公司是有固定財源的~還能固定上下班 配合加班到12點的次數~一年大概不超過10次 加班到12點還會有人說: "喔~不行了!不行了!不管了!今天就先這樣了!收工!收工!" 缺點當然就是錢可能不多...但也可能有例外... 總而言之~一家公司好不好~應該不是只看大小 應該看到裡面去~蒐集越多資訊就越瞭解它~越知道怎麼抉擇... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.254.52.225

05/04 00:09, , 1F
厄...把加班到12點次數很少當作優點很怪...
05/04 00:09, 1F
呵~放錯重點了吧... 重點是一年不超過10次~最多到12點... 這在一堆小公司來說~算是可以接受了... ※ 編輯: andymai 來自: 111.254.52.225 (05/04 00:11)

05/04 00:12, , 2F
會這樣回是因為描述小公司的部分只有這個阿= =
05/04 00:12, 2F
固定上下班也是啊 而且其實重點應該是公司職缺的性質~而不是公司大小 小公司賺很多的也不會拿出來講... 本來賺多賺少就是看它的財源是什麼...

05/04 00:23, , 3F
原文給的描述太少 你提在大公司的慘況在小公司更有可能發生
05/04 00:23, 3F
一樣要看公司吧... 我舉例的小公司~主管是有在控管版本和發展方便自己寫程式的工具的 技術會議也有在舉行~有什麼疑問都可以提 溝通也很直接~沒有什麼防不防、黑不黑的問題 而且...再次強調: 本來就不該拿公司大小來比較 大或小~有意義嗎? 那都是表面而已~不是嗎??? 我舉的例也剛好是公司有大有小而已 事實上~公司管不好~什麼狀況都有機會發生... ※ 編輯: andymai 來自: 111.254.52.225 (05/04 00:58) ※ 編輯: andymai 來自: 111.254.52.225 (05/04 00:59)

05/04 13:08, , 4F
大公司是因為人多所以網路上的資訊也比較多啦
05/04 13:08, 4F

05/04 20:30, , 5F
同意這篇 大小不是關鍵 做得順不順才是重點(疑!?)
05/04 20:30, 5F
文章代碼(AID): #1HWzDqH0 (Soft_Job)
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