Re: [徵才]麥奇數位TutorABC誠徵多項職務

看板Soft_Job (軟體人)作者 (雲淡風輕)時間11年前 (2015/03/10 19:55), 編輯推噓2(2013)
留言15則, 5人參與, 最新討論串2/4 (看更多)
※ 引述《theone777 (你想要什麼)》之銘言: : 良心建議 : 針對你們想找的automation QA : $$是有到位了 : 但若貴公司目前超過六點沒給加班費的話 : 請採用補休*2 (加班一小時,補休兩小時,且該年度用完即可) : 原因很簡單 單就QA來說, : 你們開的條件 想找的人 沒意外會在外商居多 : 沒有補休*2或者加班費*2這種優於勞基法的措施, : 你們要怎麼把人從外商拉出來?? 衷心感謝這個建議,目前我們工時確實不短,壓力也不小, 補休的部分是加一補一,而且我不會去擋員工報補修以及排休, 對於臨時的排休,只要在我們有一定默契的狀況下也是OK的, 我自己對於員工的健康狀況與生活的平衡是很關心的, 在不違反公司的policy之下,我會盡可能的給大家談性, 但這僅限於我管轄的部門與團隊。 automation這件事是我們堅持要做的,也已經找了一個有經驗的資深QA來擔任主管, 如果員工來面試後,認為這個公司可以來,也喜歡我們的團隊, 他跟我提到這個建議,我也會用以上的說法回覆他,讓彼此保留一些彈性, 他可以接受的話皆大歡喜,也代表我們彼此能互相體諒與包容, 若他無法接受那也不勉強,畢竟這種事是需要雙方你情我願的。 以上是我的看法跟我們的狀況,給大家參考,也歡迎提出更妥善的建議。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.52.4.186 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1425988508.A.D81.html

03/10 21:59, , 1F
所謂的工時不短是一天約幾小時?
03/10 21:59, 1F

03/10 21:59, , 2F
這部分有辦法透明化嗎?
03/10 21:59, 2F

03/10 22:10, , 3F
公司內同性質的團隊很多,坦白說我不方便直接貼在這..
03/10 22:10, 3F

03/10 22:11, , 4F
如果真的很在意但又對我們工作很有興趣,建議直接過來聊
03/10 22:11, 4F

03/10 23:38, , 5F
為什麼補休是一補一 為什麼要佔員工便宜?
03/10 23:38, 5F

03/10 23:39, , 6F
加班薪資都是1.x倍 為什麼貴司覺得加班1800~2200跟
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03/10 23:40, , 7F
白天的四個小時是同樣價值? 即使三班制的工廠白天和
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03/10 23:41, , 8F
夜班的薪資都不一樣啊
03/10 23:41, 8F

03/10 23:43, , 9F
為什麼員工情義相挺資方的調度失當 換來的是加一補一
03/10 23:43, 9F

03/10 23:47, , 10F
加1.4是無條件去除還是無條件進位
03/10 23:47, 10F

03/10 23:47, , 11F
貴司是個佔員工便宜的公司嗎?
03/10 23:47, 11F

03/11 11:14, , 12F
老實講佔便宜的公司超多的…在台灣變常態了
03/11 11:14, 12F

03/14 18:02, , 13F
其實也不用揪著這點追問 因為台灣有補休的大概九成九的
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03/14 18:02, , 14F
公司都是一補一 這是現實...何況連加班費也沒有補休也沒
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03/14 18:02, , 15F
有的公司更多...
03/14 18:02, 15F
文章代碼(AID): #1K_jkSs1 (Soft_Job)
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