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[徵才] [台北新創] [遠端為主] 資深軟體工程師

看板Soft_Job (軟體人)作者 (圍城)時間5月前 (2025/07/30 15:12), 5月前編輯推噓24(27推 3噓 28→)
留言58則, 37人參與, 4月前最新討論串1/1
公司名稱，統編(中華民國以外註冊可免填):先勁智能 90703305 公司地址(填寫詳細至號):台北市南港區三重路19-13號4樓437室 職缺: 資深前端工程師: https://aheadmedicine.teamdoor.io/s/eGHdSCkt 資深後端工程師: https://aheadmedicine.teamdoor.io/s/uhwUKgpZ 職缺能力經歷要求: 5 年以上 員工是否需自備工具? (是/否) : 否 薪資(月薪): 8萬~10萬 薪資(保證最低年薪，必填項目): 13 個月 年終獎金計算方式:底薪計算 每日工作時間: 9:00AM ~ 6:00 PM(八小時) 中午休息(12:00~1:00) 每周工作時間: 8*5=40 加班費制度：比照勞基法 工作福利: 混合居家辦公(Hybrid Remote)：每週僅需進辦公室1-2次參與會議 員工認股權計畫 休假制度優於勞基法(額外三天幸福假) 現磨咖啡機提供，咖啡暢飲 充足供應的零食與飲料 不定期提供水果、甜點 定期團隊聚餐活動 教育訓練補助 公司介紹: AHEAD 整合了臨床醫師、轉譯醫學、資料科學、機器學習及軟體開發等多領域專家，致力 於開發有效的 AI 輔助診斷工具。首發產品「Cyto-copilot 雲端智能平台」專為血液癌 症專業判讀需求而設計。 人資或徵才聯絡方式: team@aheadmedicine.com -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.25.16.170 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1753859529.A.ECC.html
推
07/30 15:18, 5月前 , 1F
這種預算還是找兼職吧
07/30 15:18, 1F
→
07/30 15:27, 5月前 , 2F
遠端為主 福利是辦公室咖啡暢飲
07/30 15:27, 2F
推
07/30 15:42, 5月前 , 3F
現在8-10找不到正職了嗎XDDD PTT好可怕
07/30 15:42, 3F
→
07/30 15:46, 5月前 , 4F
開多少錢請多強的人囉 這價碼只落在MID level
07/30 15:46, 4F
推
07/30 16:17, 5月前 , 5F
全遠端會比較有吸引力
07/30 16:17, 5F
推
07/30 16:23, 5月前 , 6F
這個價錢要找資深正職本來就很拼..資深兼職還行
07/30 16:23, 6F
推
07/30 16:30, 5月前 , 7F
工時「9:00AM到6:00AM」，打錯了
07/30 16:30, 7F
→
07/30 16:33, 5月前 , 8F
新創還要身兼數職，mid還有機會要找Senior可能要靠點人情
07/30 16:33, 8F
→
07/30 16:33, 5月前 , 9F
世故
07/30 16:33, 9F
推
07/30 16:40, 5月前 , 10F
工時早上9點到早上6點違反勞基法了0.0..
07/30 16:40, 10F
→
07/30 16:48, 5月前 , 11F
省起來啦PM+claude code就好
07/30 16:48, 11F
推
07/30 16:49, 5月前 , 12F
中午休息一小 沒違反勞基吧
07/30 16:49, 12F
推
07/30 17:04, 5月前 , 13F
沒有，臺灣確實可以這樣凹你中午的休息時間不算
07/30 17:04, 13F
→
07/30 17:13, 5月前 , 14F
寫錯吧? 應該是PM06:00
07/30 17:13, 14F
推
07/30 17:22, 5月前 , 15F
：不要看錢，我們有認股計畫
07/30 17:22, 15F
→
07/30 17:22, 5月前 , 16F
你上班拼的是我們的未來
07/30 17:22, 16F
噓
07/30 17:23, 5月前 , 17F
5 年最高130? 請個還可以的NG還差不多勒
07/30 17:23, 17F
※ 編輯: wingring182 (114.25.16.170 臺灣), 07/30/2025 17:36:30
推
07/30 17:50, 5月前 , 18F
遠端為主，又要進辦公室？
07/30 17:50, 18F
※ 編輯: wingring182 (114.25.16.170 臺灣), 07/30/2025 17:57:33 ※ 編輯: wingring182 (114.25.16.170 臺灣), 07/30/2025 17:58:33
→
07/30 18:01, 5月前 , 19F
通常周一會進辦公室一起當面討論專案細節
07/30 18:01, 19F
推
07/30 18:13, 5月前 , 20F
新創8-10x13太少吧 要扛隨時關門的風險還不給多一點
07/30 18:13, 20F
→
07/30 18:14, 5月前 , 21F
那註定只能撿進不去大公司的不是
07/30 18:14, 21F
→
07/30 18:32, 5月前 , 22F
連結看來最高是 140/year?
07/30 18:32, 22F
推
07/30 18:38, 5月前 , 23F
這薪資還不錯吧！又能遠端
07/30 18:38, 23F
→
07/30 18:47, 5月前 , 24F
年薪範圍真的看看就好，除非有人現身說法啦
07/30 18:47, 24F
推
07/30 23:15, 5月前 , 25F
10萬請個大學生兼職用AI就差不多了
07/30 23:15, 25F
推
07/31 00:36, 5月前 , 26F
現在有沾邊AI我都要問有自己的模型嗎?
07/31 00:36, 26F
推
07/31 00:59, 5月前 , 27F
看職務說明 純薪資確實一樓講的
07/31 00:59, 27F
推
07/31 07:13, 5月前 , 28F
老實說資深的去穩定傳產也是這薪水 單純去新創換成遠端？
07/31 07:13, 28F
推
07/31 09:04, 5月前 , 29F
新創找人是不是應該直接 pitch 一下
07/31 09:04, 29F
→
07/31 09:06, 5月前 , 30F
除非錢可以用砸的，你要靠願景吸引人力怎麼不多 pitch 呢
07/31 09:06, 30F
→
07/31 09:57, 5月前 , 31F
有遠端可以了啦 給你兩三百萬天天加班到十點的也一堆
07/31 09:57, 31F
→
07/31 10:16, 5月前 , 32F
那前提不就是得兩三百萬嗎0.0
07/31 10:16, 32F
→
07/31 11:08, 5月前 , 33F
你要兩三百萬 還遠端 還天天8小 嗯...加油啦
07/31 11:08, 33F
推
07/31 11:27, 5月前 , 34F
每次看這裡都人人2 300一樣...
07/31 11:27, 34F
推
07/31 12:01, 5月前 , 35F
大家一起高薪準時下班不好嗎
07/31 12:01, 35F
→
07/31 12:14, 5月前 , 36F
就價碼和位階不匹配 如果寫招MID LEVEL那很好啊
07/31 12:14, 36F
→
07/31 12:49, 5月前 , 37F
大學生10萬...
07/31 12:49, 37F
噓
07/31 13:19, 5月前 , 38F
看了一下要求跟JD，這個預算真的找兼職比較好
07/31 13:19, 38F
推
07/31 15:00, 5月前 , 39F
不管怎麼說，130是請不到資深的吧？
07/31 15:00, 39F
噓
07/31 16:10, 5月前 , 40F
你們對後端的理解是不是怪怪的
07/31 16:10, 40F
→
07/31 17:25, 5月前 , 41F
他們的後端是管比較寬的後端
07/31 17:25, 41F
→
08/01 00:05, 4月前 , 42F
Backend(含DevOps)
08/01 00:05, 42F
推
08/01 00:20, 4月前 , 43F
這薪資vs工作內容 全遠端吸引力比較高
08/01 00:20, 43F
→
08/01 00:20, 4月前 , 44F
沒辦法 台灣薪資水準被外商跟工程師拉太高了
08/01 00:20, 44F
→
08/01 01:41, 4月前 , 45F
看起來至少是backend+DevOps+sre，可能還要兼dba跟DS
08/01 01:41, 45F
推
08/01 01:56, 4月前 , 46F
AI那麼強了 自己Vibe
08/01 01:56, 46F
推
08/01 02:25, 4月前 , 47F
後端這範圍還好吧
08/01 02:25, 47F
推
08/01 03:34, 4月前 , 48F
遠端 有300.500萬的私訊認識一下，謝謝
08/01 03:34, 48F
→
08/01 03:35, 4月前 , 49F
精通醫療影像AI，醫生輔助診斷AI，護理排班AI，藥物副作
08/01 03:35, 49F
→
08/01 03:35, 4月前 , 50F
用偵測AI，到長照AI機器人的訓練&應用等等機會很多
08/01 03:35, 50F
→
08/01 10:19, 4月前 , 51F
樓上在說啥
08/01 10:19, 51F
推
08/01 10:23, 4月前 , 52F
不要規定5年的話 其實還不錯
08/01 10:23, 52F
→
08/01 10:23, 4月前 , 53F
反正你們面試深入一點 還是分得出來正不正常的人吧
08/01 10:23, 53F
→
08/02 01:30, 4月前 , 54F
進了辦公室之後變不正常的怎麼辦
08/02 01:30, 54F
推
08/02 01:56, 4月前 , 55F
晚上投，早9回拒，推一個，雖然我非本科自學SDE2
08/02 01:56, 55F
→
08/02 01:58, 4月前 , 56F
比起投板上另一個美商沒回好太多
08/02 01:58, 56F
推
08/02 12:06, 4月前 , 57F
後端=前端以外也不算錯
08/02 12:06, 57F
→
08/02 13:30, 4月前 , 58F
這好像是10年前或更早前的行情？
08/02 13:30, 58F
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