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[ Soft_Job ]
討論串[板務] 開放未遵守勞基法(特定）公司之討論
共 14 篇文章
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看你們再戰. 對於版主說新創很辛苦這有印象. 就找了一下，蠻好找的. google是基本技能XD. https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1457498099.A.DAF.html. 工時:. 每日工作時間: 11:00AM~8:00PM (八小時) 中午休息(13:0
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其實我最近在想，勞基法對軟體人來說到底算什麼. 軟體人其實是最難管的一群人，有的人明明四小時就可以完成八小時的事. 你硬要他留八小時，有些人八小時只能完成別人用兩小時搞定的事，結果. 多出來的時間還得付他加班費. 但因為我們沒辦法量化合理的效率值，所以就姑且採用政腐定的這套規則. 但是這套規則適合評
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我想請教，以這個舉例來說，您覺得問題出在「普丁制定了惡法」或「沒有全面性執行消防法規」？. 如果大家都知道某種作法比較好，為何你覺得一定要有比較爛的存在來對比、來襯托呢？光譜？所以有富人就該有窮人？你願意去當窮人嗎？. 你這是年薪百萬收入既得利益者的說法吧！. 你已經站在光譜較光亮的一端，才說需要另
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我很少看板，有人說我被 cue 了。. 不看還好，一看真是嚇一跳。. 我認為不要開放比較好。. 嚴法不見得糟糕，選擇性執行的嚴法則必定是非常糟糕。. 普丁制定了非常嚴格的消防法規，認真要檢查，幾乎所有的建築物都不會過。. 但一般根本不會去作到這種程度的檢查，那普丁定這個幹麻？. 就是如果媒體你不聽話
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