[新聞] 留才自廢武功 郭台銘批歷任財政部長殺已回收

看板Stock (股票)作者 ( )時間12年前 (2013/06/26 13:11), 編輯推噓4(10623)
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1.原文連結: http://goo.gl/cKg9U 2.內容: 鴻海26日召開股東會,董事長郭台銘除了要帶頭衝擊電子投票的不合理之外,在談到企業 留住人才時更是痛批歷任財政部長自廢武功,沒有擴大稅基,只是殺雞取卵,造成企業留 不住人才,歷任財政部長不食人間煙火都有責任,他更直言,批評財政部,「我不怕財政 部來查稅」。 郭台銘指出,台灣有很多留住員工好辦法,都被歷任財政部長撤掉了,所以留不住人才, 以過去台灣員工分紅的股票紅利,是以面額課稅,現在是去學美國改採實質課稅,但是美 國的稅制跟台灣不一樣,他們有選擇權,我們歷任的財政部長食人間煙火,只有殺雞取卵 並不擴大稅基,結果台灣的人才就被挖走了。 他以大陸員工領股票一事做說明,當好不容易讓大陸員工可以領股票了,但時機已經過 3-5年,很多人都被挖走了,被用3-5倍的錢挖走了,他表示,目前在大陸申請專利的人才 ,大多是富士康大學畢業過去的。   郭台銘強調,美國近2年流失很多人才,台灣人才很好用,我們要招很多的軟體人才,而 且很多高科技技術也不願到大陸,因為很容易被挖走,所以希望股東支持限制型股票,針 對未來高階主管及人才所提出的限制型股票,來獎勵員工未來的表現,員工績效與股價綁 在一起,至少可以留住人才5年。 3.心得/評論(必需填寫): 別人用3-5被的錢挖,不會用5-10倍的錢挖喔~ 不能用面額發股票分紅就現出原形囉~ 真的沒擴大稅基!! 一堆公司的稅率低的誇張~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.243.98.10

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郭董為什麼不給錢 只給股票?
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OP了QQ
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可以把薪水開高一點阿~另外不要在國內自己殺價阿~
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自刪
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分紅費用化 科技新貴變新貧 台灣科技業要走下坡啦!
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把土地、廠房、房屋成本打下來阿~這樣你就不會毛三道
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四拉~~一堆政府高官跟著炒房有刺激經濟嗎?
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要小股東支持是不可能的啦! 科技員工的持股比例 比不
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過一般股東的 才不會想把股息白白送給科技員工
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反正台灣科技業強不強 說真的也不甘一般小股東的事
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哪裡OP? 不要胡亂恐嚇造謠好嗎? = =
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所以科技業應該是回不去了
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慣老闆自婊?!
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我是說我的文章 發在你下面 我自砍了
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鍋董還是一貫思維 cost down!! 搶人才也要 cost down
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當初也是提倡"公平正義" 所以....
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郭董上次不是說不要課證所 支持富人多繳稅! 他自己
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都願意被課很多 政府還是不鳥他 他之前在鴻海招開記
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無法 cost down 就搶不過別人~ 根本是一堆狗屁話!
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公司有再多設備也沒用 重點COST DOWN人才 最好會賺錢
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郭董所言 尚非無稽 勘以採信 推推推推
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郭台銘不也是689其中一個.....
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人材流失又變成政府的錯了…現在什麼都能推給政府
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加薪不就解套了?
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人家開的起3-5倍..可見薪水低到一個誇張
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這算是承認台商薪水低嗎?
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台灣用分紅幫你護盤 超爽的
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沒現金流的公司 最好少碰
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你也沒拿錢回台灣建設阿都建設對岸
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郭董的錢都在股票
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06/26 19:19, , 33F
他年薪只有一塊要繳啥
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可以發現金阿
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這人永遠不會檢討自己
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告訴你一個秘密!人家用3~5倍待遇挖走你的人才
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你大概2~4倍他就挖不走了,爽翻了你不知道
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鴻海出不起3-5倍?
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如果你覺得那個人不值3-5倍,那被挖走也沒差呀
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文章代碼(AID): #1HodVcez (Stock)
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