Re: [請益] 介聘:失控的人事主任
※ 引述《hopehome (平安是福)》之銘言：
: 恕刪前文...
: 看到原原po的這個案例，我還真有戚戚焉啊！
: 這樣的類似劇的劇碼，我這次也演了一遍。
: 我是在人事幫我審資料時發現我的離職證明有誤，
: (上面記載離職日式7/31，人事說不行，必須到8/1，否則年資算中斷)
: 我真是不敢相信會錯在這種地方，我真的無法事先預防。
: (若不是我今年填調動，我可能要到退休才會被告知年資少一年。)
請問你這事情有求證過嗎？
如果離職日不是7/31 是 8/1
那另外一校的到職日是多少？怪怪的，除非你另外一個到職日是8/2
因為離職與到職不應該重疊才是
另外退休年資是算天的！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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