[請益] 請教年假問題

看板Tech_Job (科技人)作者 (國停中..囧)時間11年前 (2015/02/03 19:35), 編輯推噓2(203)
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我看月曆上年假都是2/18-2/23 我們公司也是這樣放 但是我們的2/23放假,是因為把2/28的補假2/27移到2/23來放 也就是說我們年假跟大家一樣 但是2/27沒有放假了 請問這樣符合勞基法規定嗎? 我們公司是隔周休制度的... 每個月的135週的禮拜六要上班 每兩週工時5170分鐘(86.16小時)合法嗎? 我們的年假制度 跟我們的隔週休上班制度有關係嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.169.94.35 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1422963336.A.1BF.html

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目前勞基法雙周84小時 印象中延長需要勞資雙方同意
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有些公司隔周休 卻亂套用人事行政局周休制度
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23本來就要放 你公司吃的27號沒有違反勞基法 但違反勞動部
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今年實施的新規定 http://ppt.cc/o6ws
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聯華集團統一放假只放110天,超過的要補班,但是周休二日
02/05 23:48, 5F
文章代碼(AID): #1KqBA86_ (Tech_Job)
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