[討論] 是不是先找主管聊不適應工作的事?

看板Tech_Job (科技人)作者 (smallrain)時間11年前 (2015/02/22 18:46), 11年前編輯推噓17(17024)
留言41則, 26人參與, 最新討論串1/1
看到上面那篇"台積VS友達",心有同感 小弟也是類似的情況,正在想要不要換本科的工作 不過在找工作前,比起直接提離職, 先找主管聊一下不適應的問題,會不會比較適當 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.143.239.119 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1424601993.A.77E.html ※ 編輯: smallrain7 (223.143.239.119), 02/22/2015 18:47:06 ※ 編輯: smallrain7 (223.143.239.119), 02/22/2015 18:47:40

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我也想知道大家對這個的看法
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比較黑暗面的說,找主管談心就是告訴主管要找備胎
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因為絕大多數主管並沒有辦法幫你解決不適應的問題
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主管大概會試探你 去推敲你離職的可能性 然後就科科
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在他眼中 只會區分你是純抱怨還是真的打算換工作 你偏後
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者 然後就要有黑掉的可能
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要看主管的個性,有的主管不會想聽那麼多,也不能聊.
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有好主管 也有壞主管 看平時交情吧
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要看主管 職場上不是甚麼都能老實說的
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你講了 考機就有人墊底了
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千萬不要把想離職的念頭透露出來...
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關係再好再熟都不要
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誰知道你講離職真的還假的 最好就是不要提
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好的主管會想辦法幫你調整工作
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要看主管
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呼 考績問題終於解決了。
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主管會開104吧
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你看喔 別的員工都不會機機歪歪嫌工作 然後有一隻特別
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糟糕的主管是不會替人著想的
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聊了之後碰巧你能力也不夠好,就是藉機換掉你的時候了
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別跟主管講阿~大多數的主管都是很不明智的
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主管反應的是公司的管理文化,如果大家覺得主管很爛
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那其實也沒什麼好談
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我自己也是別人的主管, 同時我也要面對我的上級主管
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我只會找我的主管"談"工作,錢,人力資源跟promotion
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台積給我的感覺是老闆沒時間跟心情管這個 如果你不能適應
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所以我連跟同事報怨都不敢 很怕黑掉
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不能適應 要自己跟老闆體解決方案
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要看主管, 極高的機率會黑掉。
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主管:有事不要找我,沒事也是
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樓上XDDDDDDDDDDDDD
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你是奴才,奴才還敢抱怨,準備完蛋
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工作這幾年 我才知道 自己想什麼跟本不重要 你只要加班
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做出老闆要的就好
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我個人覺得要找老闆談什麼?如果不是P語言的話 真的建
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02/23 01:57, , 36F
議可以省下來 少黑點不好嗎?
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02/23 04:48, , 37F
看了推文 學到好多東西...
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看人。目前主管就是只看成果,積極跳槽中
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02/23 09:36, , 39F
負面的東西建議還是找全不相干的人講
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02/23 10:55, , 40F
你會找某郭討論實驗嗎?
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02/24 09:14, , 41F
唉! 寧願死人渣也不要死機長! 真可惜我的同事們沒有搭上
02/24 09:14, 41F
文章代碼(AID): #1KwRE9T- (Tech_Job)
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