Re: [請益] 45歲還有機會轉職IC工程師或韌體工程師嗎

看板Tech_Job (科技人)作者 (april75)時間1年前 (2022/11/26 13:19), 編輯推噓31(32136)
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45這年紀好好守住自己的工作別中年失業就好了 因為老實說你也剩沒幾年可以繼續做不會因為年紀被迫自願離職了 不然就算你找到coding的工作換出去 很可能被凹沒幾個月就被嫌棄然後被迫自願離職 到時想回去老本行肯定也是回不去 因為之前人家以前看你年紀大想趕你走都來不及了 好不容易等你自己跑掉了 怎可能還有讓你回鍋的機會 到時你就只剩下保全和超商店員跑熊貓和資源回收的機會了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.23.90 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1669439965.A.453.html

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我45歲左右被無預警減薪,各位認為我該不該換,現
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職工作10年以上
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無預警減薪是犯法的吧 可以找勞工局
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然後會有人舉反例 再然後有人說是特例
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我也知道雇主違法,但我兩年多前選擇隱忍,最近終
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於找到新工作,剛遞辭呈
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同事公司待10年 前陣子老闆開會通知說要減2成
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直接提不接受 願意資遣 後來老闆說不減薪了XD
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前公司同事
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減薪正常要勞資協商,受僱者不同意,是不能減薪,只
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能資遣
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一旦你默認減薪 後面還是有再減薪或資遣的手段
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他48歲也選擇被資遣
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要看怎麼減吧 如果是變動部分 本來就能動手腳
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我是被減本薪
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wintersxp 大是有找到才選擇辭的吧
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10年自己走 很虧
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H大,上週剛找到新工作,昨天正式提辭呈
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這兩天要寫離職原因,1.對現狀感到有危機感(2020/03
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/2x),讓我的直屬長官去猜那天發生什麼事
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我跟前同事說再怎麼樣都要安全下莊 資遣費要拿
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只是他的老闆可能不願意付這筆費用吧
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就取消全公司減薪的決定
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資遣費好像1或3個月內就要拿,我當時有財務壓力
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我確定我是被個案減薪,連面試我進來的協理都不知道
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,協理離職後我才告訴他
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既然都選擇離開了 就不用糾結於前事了
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好好的選下一份工作才是要緊之事
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昨天經理問我,為何要中年換工作,賭注很大,你不
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怕嗎?
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基本上轉職只要不是同行業都是先被砍
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但同行業又有可能已經是紅海市場 XD
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冬sxp你辭呈都遞出去了,當然就是換啊
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除非公司會跟你道歉把你薪水加回去還賠你被扣的薪
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水,你就會留下來(想也知道機率很低),不然還是
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走了吧
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我100%會離開的,我沒打算要回那些差額,減薪是兩
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敗俱傷,公司並沒有賺到
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那你已經有答案了,頂多就是大家當你想離職理由吧
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不如就放個人生規劃大絕
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感謝建議,但就是心中有口吞不下去的氣
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我是小公司,客戶DB帳密很多RD都有,過去兩年多,
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我已經很克制了
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違法的事,我想開了,也不想惹麻煩。但我一直在想,
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沒違法的事,我能做什麼,影響人心?
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呃....帶走客戶到新公司?如果你沒簽保密和競業
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或者把厲害的RD挖走
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現在科技業都很聰明的,不減你月薪減你分紅沒犯法
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不然就是你蒐集公司違法的證據去檢舉了,或者有什
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麼你才知道的撇步你不交接
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我的薪資單就是公司違法的證據,等我下間公司站穩再
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真的..45歲人生精華都過了!不要再砍掉了...
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中年換領域,沒被逼到,別賭注
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我先來去惡補下間公司要的新技能,生存下來比較重要
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11/26 17:22, 1年前 , 56F
這篇是實話
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11/26 19:12, 1年前 , 57F
45歲很辛苦阿
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中肯
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11/27 01:32, 1年前 , 59F
我做了八年的韌體,再12年軟體後端,現在想轉回韌
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體都很難,但還是有小公司願意收我做韌體,不過我
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選了公司規模比較大的軟體公司。但我還是比較喜歡
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韌體,可是我在高雄,小間韌體給的薪水都很薪酸
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不建議離職亂搞. 這個公司要佐證要告贏很容易
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你這樣做的話沒有利益,還會只因為出口氣承受刑罰
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推樓上!!若離職前亂搞, 公司查你電腦 當心被告洩密!
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公司要搞人也很簡單 離職不要太誇張
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做10年被減薪還隱忍就錯了,最後還自己離職QQ
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11/27 12:42, 1年前 , 68F
亂搞,違法的事,我不會去碰
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11/27 15:21, 1年前 , 69F
1F離職記得去檢舉提告,搞不好要得回來。
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文章代碼(AID): #1ZWQ7THJ (Tech_Job)
文章代碼(AID): #1ZWQ7THJ (Tech_Job)