[徵才]內推-華碩電腦職位徵才
歡迎所有有轉職意願的各位大大,不論新鮮人或資深人士,都歡迎嘗試挑戰華碩的各項職
缺!
【小弟內推協助流程】
1.瀏覽職缺資訊
請先至華碩人才招募網站查詢最新職缺(網址:https://recruit.asus.com/),先了解
職缺內容,切勿直接投遞履歷。
2.彙整與準備資料
發現適合自己的職缺,請將相關職缺彙整並依優先順序排列,同時準備好您的履歷(
PDF 或 Word 格式皆可)。
接著,請以電子郵件聯絡我,信中請務必留下您的 LINE ID,並附上您對職缺或公司相關
問題的疑問,將於 LINE 進一步討論。
3.應徵建議與職缺類別
華碩現有職缺類別眾多,歡迎具有兩年以上工作經驗者應徵,相關經驗者更佳;即使無相
關經驗,也可藉由內推增加面試機會。建議您先思考:
您期望從事哪一類工作?(如專案管理、研發、硬體、軟體、MIS 等)
您感興趣的產品線為何?(如桌機、筆電、商用產品、電競產品、手機、周邊設備、伺服
器等)
【研發類職缺】
包含硬體設計(如主機板、筆電、顯示卡等)、工業設計、散熱技術、品質控管、電源管
理,以及軟硬體整合研發與自動化測試等。
【資訊類職缺】
包括 ERP 系統相關(例如 SAP MM/PP/SD/SQL 模組)、系統整合、資訊安全分析及相關
專案管理等。
4.華碩福利與企業文化
華碩股份有限公司是一家持續創新、具國際競爭力的企業,除了職涯發展空間廣闊,其福
利與待遇亦相當優渥:
薪資結構:依職位而定,約 31K 至 100K+(含管理級職位),薪資雖非市場最高,但福
利及其他待遇彌補了這一點。想必版大各位也知道石頭的價位在哪就不多說了
福利亮點:
(1) 餐飲福利:公司內部設有美食街式餐廳,提供多樣餐點與餐費補助,雖然吃久了也會
膩 但至少可以選擇~(只限總部
(2) 運動休閒設施:提供健身房與游泳池,雖然下班時段較多人使用,但假日幾乎沒甚麼
人使用,方便放鬆。
(3) 加班與工作壓力:加班情況視部門而定;小弟本人經歷初期會有壓力,但隨著熟悉工
作後,能在合理時間內完成任務。
若您對任何職缺或相關問題有疑問,歡迎隨時聯絡我,共同探討最適合您的職涯方向。希
望能藉由內推,與各位創造互惠共贏的局面!
【聯絡方式】
Email : rockylili777@gmail.com
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.133.114.135 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1740186748.A.225.html
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