[討論] 薪水頻繁算錯的上市公司，大家敢去嗎?
目前就職的上市公司福利頗多，有提供便宜的員工午餐，有跑步機，
表面看似幸福企業，但我才來4個月，薪水已經被算錯兩次。
而且怎麼都是被算少，而不是算多。
雖然經我反映後有更正補發，但還是覺得很誇張。
我不知道算錯薪水在其他上市公司很常見嗎? 我在以前的幾間公司從未發生過。
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自己猜測有兩種可能，一是核薪流程有問題，二是公司文化其實並不重視勞工權益。
對於每個月都要自己反覆計算確認薪資正確真的很心累，尤其是被算錯時心情也很不好。
人家每個月看到薪資都很開心，我是每個月都不敢看，怕看到又要生氣。
這樣的公司是否不要久待比較好? 唉
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