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討論串[新聞] 年輕人排斥加班 產業嚴重缺人
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https://home.gamer.com.tw/creationDetail.php?sn=3708544. 毀滅故鄉的人們. 給予不高的本薪，再讓員工以過飽和的加班堆積薪水，在新興工業國是很大的誘惑，但那種手段只適合應用在新興工業國，而在2017年的台灣，硬要繼續套用1980年代的經濟模式，換
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從這篇可以看出公司為何寧願員工加班，卻不願多雇人了. 月薪底薪24K，算加班時薪時，很多無良的爛公司是用一個月工時240小時去除(誰一個月正常上班時間有240啊？一天八小時扣假日大概170左右）除出來時薪剛好100. 加班前兩個小時時薪乘以1.33，加班時薪133，比基本時薪160還低. 兩小時後乘
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台灣傳產學日本企業學的不三不四. 日本人是會加班 沒錯 但是那是已經拿到正職約等於簽終身. 薪水多福利多升遷機會多 這樣幫公司賣命還有點道理. 約聘也是沒再跟你加班的 時間到打卡下班.. 在台廠上班 除非你覺得有機會升遷 不然對得起你的薪水就好了. 每間福利寫的只有勞健保 要人加班照勞基法的規矩來.
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全台從北到南都這個樣，北部某園區電子代工大廠，底薪24K，每月加班約46h，一個月其它伙食交通績效獎金，不到40K，這幾家電子代工大廠外勞進不來，不想多雇人力，變相超時違法加班，平日加班+週六加班，每月破60小時很正常，加班費用24K算時薪低得可憐，員工檢舉勞工局每年罰個幾次像徵性根本不怕。. 老闆
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台中不意外，一堆傳產. 加班費就是用基本工資去算. 加好加滿最後拿到手可能沒40k. 分享我最後在偽科技廠上班的狀況. 日：早8晚5，夜：晚8早5，周休2日. 加班是從1730開始算. 1700-1730是讓你休息. 所以1-5一天最多讓你加2.5h. 加班費是用基本工資去算. 我的薪資結構：. 基
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