Re: [討論] 亂象

看板Therapist (治療師)作者breezedoor (嵐炙舞空)時間13年前 (2012/05/01 22:13)推噓6(6推 0噓 10→)

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我也來說說我們醫院的亂象 "畸形班表" 一個月班表隨時更新，最慘的是已經當月了還可以改六次，只要老闆有意見就得改。以時數制來說，一個月休八天要上184個小時為例從月初開始改，從正的時數改道變負的是常有的。再以184小時為例，除以4等於46個班通常我們要寫到48個班以上，不然大概都是負的! 原因是八點半上班(摸你半小時)，十一點半下班(再摸半小時) 下午一點半上班和四點半下班(就這樣一天最多可以摸你兩個小時) 恭喜!!摸個四次你就多上一天班囉。而我們偉大的兼職更是神奇的一個班工作時數為2.5個小時只要你巔峰時間來，上完即可!那如果整天的就好笑了八點半上班，十一點下班~~ 再來一點半上班(之間這中間的兩個半小時真不知道可以幹麻)，四點下班! 晚班繼續六點半上班.... "隨時有新命令新狀況" 只要老闆哪天心情不爽，來咆哮一下就有可能會有突發的改變! 人力已經吃緊的狀態下還要在刪減人力(病人完全沒品質可言) 今天下雨，病人比較少，早上打給你說不用來了"積調休假" 今天安養的沒辦法來也是積調收場。最扯的是小朋友可能因為媽媽有事或生病請假，也是基調! 我沒來以前還聽過積調半小時的(也就是這半小時為你自由時間，下個小時繼續上班) (到底是誰發明這個"積調"兩字的，真可以給他諾貝爾獎了) "神秘薪資結構" 打從我來上班領薪水就沒看過薪資條想知道怎麼發的就得去找會計，會計的算法每次也都不一樣!非常神奇最扯的是發完年終當月薪水馬上大減得到的原因是當月因過年業績無達到需求! (就我們査人數表後業績根本就沒減少) 而原本業績津貼的一千多元，這一扣卻扣了四千多!(復健科的每個人) 今天是5/1，真希望我可以有所期待醫改....(小弟不太會排版請見諒) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 113.61.192.130