[求才] 蘇州徵新鮮人產品管理

看板WorkinChina (中國工作)作者 (大賢賢)時間11年前 (2015/01/13 22:07), 編輯推噓1(8719)
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公司名稱: 晟峰精密工業(蘇州)有限公司 營利事業ID: 產 業 別:公司登記營業類別 公司人數: 70人 福利制度:下面 公司介紹: www.acry.com.tw ------------------------------------------------------ 【大陸職缺】 尋找新鮮人接受培養, 新產品管理負責人 【其他說明】 很久沒有找新血了,以下是徵求新人的原由: 公司是很一般的家族企業,是一般塑膠射出的傳統產業。 公司到蘇州設廠至今13年,目前由家族二代負責經營及管理。 對於塑膠工廠在華東區的生存,可以說是越來越辛苦。 為了讓公司能夠繼續保有行業的競爭力,公司也不斷的調整及變化。 自2012年開始,公司成立的產品設計及機構設計,主要是服務現有的客戶, 提供更多的技術支持。目標也是給客戶更前端的服務,增加競爭力。 從2013年底,公司做人員的能力技術訓練之外,也更新了生產設備。 而2014年裡,內部的核心人員基本上都有足夠的能力解決生產上的問題。 2014年公司也將工程研發單位的人員,從原先的6人增在至10人。 2014年中時,開始做了一些公司自有產品及品牌的構想,也著手設計了幾款自有產品。 展望2015年,已安排了兩場香港的產品展覧。 而此展覧並非完全的已銷售為主, 展覧更主要的是為將產品設計理念及工廠生產品質及技術的介紹。 目前2015年的年度目標為: 1. 自有產品(品牌)的設計理念研究。 2. 生產工藝的品質,技術及專業度的強化。 3. 自有產品的銷售。 而在2016年的計劃中,目標是將產品帶至德國做展覧。 希望能從更高水準的展出環境中,可以得到更好的成就。 由於傳產在中國區越來越難生存,所以公司的目標是透過產品的設計及展覧 來拓展公司更新一步的競爭力!! 目前徵才的要求如下: 新項目管理人員 兩名 (兩男或兩女) 條件: 國貿類科,商業設計、企劃類科系 新鮮人優先 必須簽約兩年以上(如老闆做的不夠好,可以一起溝通,老闆很好說話的) 英文要中等以上 (因為要跟著老闆一起展覧) 工作內容: 1. 新產品開發前期各部門溝通。 2. 新產品網路推廣作業。 3. 參展前期準備。 4. 參展時對參觀者的介紹。 5. 參展後對潛在客戶的信件連絡。 公司福利: (感覺不像福利我承認) 1. 一年兩套機票 10天/次 2. 台灣勞健保暫不提供,待工作穩定後會由台灣公司協助加入 3. 公司提供宿舍,但建議工作穩定後能到市區租房,公司會協助補貼。 4. 薪資: RMB8000基本 大概就這樣的內容,如有疑問的話,歡迎提出。 對此工作有興趣者,可發站內信或是信箱aaronchao.sz@acry.cn 之後可在做更深入的了解。 感謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.64.62.112 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WorkinChina/M.1421158036.A.4F6.html

01/13 22:37, , 1F
廠房設備賣一賣比較快
01/13 22:37, 1F

01/13 22:48, , 2F
這條件應該也只能找新鮮人了!
01/13 22:48, 2F

01/13 23:17, , 3F
就是找新人自己培養,條件之後再調整。
01/13 23:17, 3F

01/13 23:54, , 4F
加油!
01/13 23:54, 4F

01/14 00:59, , 5F
這是儲備肝部的概念嗎?
01/14 00:59, 5F

01/14 08:30, , 6F
新血免洗?
01/14 08:30, 6F

01/14 09:14, , 7F
local hire比較快,這種徵人po在此版會被噓
01/14 09:14, 7F

01/14 10:05, , 8F
不如去富士康 最少都6萬起跳了 還一年7張機票咧
01/14 10:05, 8F

01/14 10:13, , 9F
富士康一年7張機票 你以為一年真的有時間能把7張用完啊?
01/14 10:13, 9F

01/14 10:18, , 10F
公司都是週休二日,基本上星期六不用上班
01/14 10:18, 10F

01/14 10:18, , 11F
新人來到新的地方,花些時間享受蘇州很不錯。
01/14 10:18, 11F

01/14 10:19, , 12F
所以我才建議工作穩定後能到市區租房。
01/14 10:19, 12F

01/14 10:27, , 13F
RMB 8000要到市區租房....
01/14 10:27, 13F

01/14 10:57, , 14F
公司會協助補貼 (我覺得你眼睛看電腦太久要休息了)
01/14 10:57, 14F

01/14 11:50, , 15F
我想找大陸方面的工作,但如果機票一年四套就完美了
01/14 11:50, 15F

01/14 12:23, , 16F
8000RMB,要找的應該是總機小姐吧
01/14 12:23, 16F

01/14 13:45, , 17F
沒必要噓吧!如果每間待遇都很好,台灣早就掏空了
01/14 13:45, 17F

01/14 13:58, , 18F
我是認真的找人培養訓練,噓或推是屬個人行為。
01/14 13:58, 18F

01/14 13:59, , 19F
所以沒太大的關係,有意願的年輕人自然會詢問。
01/14 13:59, 19F

01/14 14:31, , 20F
7張用不完也比這工作2張好幾百倍
01/14 14:31, 20F

01/14 14:38, , 21F
可以進去然後跳槽同業的陸資 江浙一堆 薪水升官都比這好
01/14 14:38, 21F

01/14 15:54, , 22F
新鮮人這條件可以了啦 總比在台灣好很多了
01/14 15:54, 22F

01/14 18:24, , 23F
唔? 不知道該怎麼說,至少條件開的很清楚,但薪水~
01/14 18:24, 23F

01/14 19:10, , 24F
這的是臺灣人壓臺灣人…臺灣老闆的心態都是這樣
01/14 19:10, 24F

01/14 20:34, , 25F
都說是找新人培訓 而且又不是不會調薪 沒必要扯什麼台灣人
01/14 20:34, 25F

01/14 20:35, , 26F
壓台灣人吧
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01/14 21:58, , 27F
8000真暈
01/14 21:58, 27F

01/14 23:07, , 28F
調薪蠻好笑的。要設明確的KPI,然後怎調整的遊戲規則有了嗎
01/14 23:07, 28F

01/15 14:01, , 29F
這個薪水找陸籍應該可以找得到
01/15 14:01, 29F

01/15 17:16, , 30F
去104可以找到人 沒必要po這邊
01/15 17:16, 30F

01/15 19:08, , 31F
我有?趣<(*ΦωΦ*)>
01/15 19:08, 31F

01/15 23:41, , 32F
這種條件還好意思po出來!
01/15 23:41, 32F

01/16 11:47, , 33F
簽約兩年..有簽約金嗎?
01/16 11:47, 33F

03/17 22:44, , 34F
這種爛條件也敢要求簽兩年...
03/17 22:44, 34F
文章代碼(AID): #1KjIQKJs (WorkinChina)
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