Re: [問題] 如何跟同事熟一點?
※ 引述《Burnard (切)》之銘言：
: 他是別部門的同事
: 因某個project而有點接觸
: 覺得他人不錯
: 不過卻因不熟而困擾
: 要怎麼跟他熟一點呢?
: 我連他的msn都要了 每次卻只能問issue >"<
※ 引述《Burnard (切)》之銘言：
: 他是別部門的同事
: 因某個project而有點接觸
: 覺得他人不錯
: 不過卻因不熟而困擾
: 要怎麼跟他熟一點呢?
: 我連他的msn都要了 每次卻只能問issue >"<
※ 引述《Burnard (切)》之銘言：
: 他是別部門的同事
: 因某個project而有點接觸
: 覺得他人不錯
: 不過卻因不熟而困擾
: 要怎麼跟他熟一點呢?
: 我連他的msn都要了 每次卻只能問issue >"<
想跟同事混熟不外乎三個方法
第一
雙方共同好感基礎建立
簡單來說就是"順眼",看不順眼說在多都沒用！
那怎建立好感？分為外在跟內在！
外在第一印像是最為重要的,不論從服裝儀容,甚至體態姿勢！
都可能成為對方評斷你的重點,因此一開始要給對方一個好的"印象"
內在就是說話的態度,表現出一定的責任感,以及對處事的認真！
如果無法在外在給於加分,那並從負責任的進取態度以及虛心求教,來給於對方好感！
謙虛並且負責這兩種是職場中可以給人瞬間的好印象跟好感度！
表達意見以"我覺得" "你可以參考看看"來讓對方不覺你有壓迫感！
第二
良性的互動
在相處時,對對方適度的關心！會有不錯的加分！
不管對方是男是女,用簡單的關心"吃早餐沒？"
來讓對方有貼心溫馨感覺,看見對方反常舉動適時給個關心！
互動可以用詢問的方式來達到,對方有回答！
就如同業務看見你不明確拒絕,代表有機會！
持續的對話就會有持續的互動！
當對話持續保持在良好的情況下,並可以提起一起出去玩或唱歌..等
可以增加雙方了解彼此的互動！
第三
找出共同的話題跟想法
每個人都有自己的想法,不論是男人或女人都會有自身的喜好！
找出同事間的共同興趣,增加話題！音樂,遊戲,電影...等
在由共同話題找出相互間的看法,例如誰誰你覺得他演的很棒...
而對方也如此認為,那們之後有關演員的情報並很好當做話題！
這是自己打工對同事的經驗～
其實抱著一顆善良的心去認識對方,基本上我相信對方還是不會拒絕的！
--
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 122.118.238.2
討論串 (同標題文章)
chatskill 近期熱門文章
PTT職涯區 即時熱門文章
764
1489