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[問題] 待不滿一年不能領年終？

看板pharmacist (藥學生/藥師)作者 (scania)時間11年前 (2015/01/21 19:38), 編輯推噓7(7推 0噓 14→)
留言21則, 9人參與, 最新討論串1/1
大家好，打給賀，最近跟周遭的人聊到年終的事 表妹在台中某兒科診所上班，聽他老闆跟她說 因從他到職到過年前只有十一個月，所以不給年終 我好很奇的是診所都這樣嗎？ 未滿一年年終獎金不是按比例分配嗎？ 而且這家旺季一天有一百七十個耶(沒有藥助幫忙) 老闆未免也太摳了吧??合理嗎? 麻煩提供一下意見，謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.67.10 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/pharmacist/M.1421840296.A.39B.html
推
01/21 20:12, , 1F
我自己在醫院工作的狀況是，剛進來n個月，就年終n/12
01/21 20:12, 1F
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01/21 20:21, , 2F
<勞動權益>年終獎金是不是工資? http://goo.gl/9lt083
01/21 20:21, 2F
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01/21 20:22, , 3F
過年前離職,可以領年終獎金嗎? http://goo.gl/W64MtA
01/21 20:22, 3F
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01/21 20:23, , 4F
引用第2篇文章:『勞資雙方可以在勞動契約中、或是雇主
01/21 20:23, 4F
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01/21 20:23, , 5F
可以在工作規則中訂立相關的規範，若有訂立，則年終
01/21 20:23, 5F
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01/21 20:24, , 6F
獎金如何發放、年終獎金是不是工資，這些就要依這些規
01/21 20:24, 6F
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01/21 20:24, , 7F
定來判斷，而不再是勞基法第29條的規範。
01/21 20:24, 7F
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01/21 20:26, , 8F
白話文: 沒離職的情況下，年終老闆說的算，除非有合約
01/21 20:26, 8F
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01/21 20:28, , 9F
如有誤請指正。
01/21 20:28, 9F
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01/21 20:34, , 10F
170個，一個藥師申請這麼多!如果A上班用B申報，算詐欺..
01/21 20:34, 10F
推
01/21 21:02, , 11F
年終老闆不給也不違法吧，除非你們當初有簽契約
01/21 21:02, 11F
推
01/21 21:53, , 12F
按比例吧 沒聽過你這樣
01/21 21:53, 12F
推
01/21 23:16, , 13F
當斷則斷 拖拖拉拉反而自己吃虧 你不離職老闆就繼續賺
01/21 23:16, 13F
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01/21 23:18, , 14F
真的不太合理 自己斟酌狀況吧!
01/21 23:18, 14F
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01/22 00:11, , 15F
沒有寫在合約裡的都不算 聽過第一年沒領到年終
01/22 00:11, 15F
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01/22 00:12, , 16F
第二年用診所業績不好 只發一千元的 XD
01/22 00:12, 16F
推
01/22 08:35, , 17F
很明顯前一位領完年終就走阿.老闆不想投資在你身上
01/22 08:35, 17F
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01/22 08:36, , 18F
所以在暗示你離職前領完年終再遞辭呈
01/22 08:36, 18F
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01/30 06:51, , 19F
年終獎金並非固定工資.要領多少視工作契約而定.
01/30 06:51, 19F
推
02/03 19:02, , 20F
我有呆滿一年領過四千塊年終....然後就離職惹
02/03 19:02, 20F
推
02/03 19:41, , 21F
加入精華區z-8
02/03 19:41, 21F
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