Re: [心得] 口試非常低,應該是不適合當老師吧?
想跟你分享我的經驗~
首先,你千萬不要因為這樣就挫折了!
我在職場看到很多正式老師,口條不是很好,但是好踏實去教導學生。
所以,口試不好,就不適合當老師嗎?
我不認為!
其實關於口試要怎麼回答,很多模擬的答案,版上都有。
上網去找,也會找到很多!
我在這裡想要分享的是一種回答的態度。
到目前為止,我考過的教甄,口試平均都85以上,
如果以分數結果來看,應該可以算是口試很強的人吧?
但其實,我回答的內容,都沒有非常地完美。
今年考臺北市,口試的時候,我甚至還答錯。
(委員問我如果學生告訴妳她被性騷擾或性侵,怎麼處理?我回答說通報輔導室~
答案是學務處啊!而且24小時內要通報生教組)
口試出來都覺得自己沒希望了,可結果成績是T分數六十幾。
我後來想想,重點不在答案,而在態度。
因為當委員告訴我我答錯的時候,我當下很直覺反應回答:「謝謝主任提醒!」
事後我跟我當組長的男朋友討論,得到了下面的一些重點。
1.答對與否,不是評審最看重的,因為不可能每件事情都答得很完美,不管怎麼說
經驗都沒有評審豐富,關鍵是你的態度是不是柔軟,讓評審覺得是不是一個好溝
通的人才。
2.講話不要太快,滔滔不絕地想要表現自己,其實有時候反而讓評審抓不到你的重點。
3.不要急於為自己辯護。舉例來說:某主任跟我分享,曾經他問考生如果家長投訴他
班經不好等,要怎麼處理,結果考生就急著說他會怎麼做怎麼做,給主任的感覺,
就像是在防衛,在辯護,感覺就不好。
4.誠懇很重要!(我在臺北市被問到怎麼用重視誠實品格來設計教案,我當下真的想
不出來,於是我很誠實地跟評審說:每次設計教案,我都會醞釀跟構思很久(這也
是真的啦!),所以目前回答不出這個答案。)
5.其實評審,不是主任,就是校長,他們喜歡的,當然是謙虛、姿態柔軟的老師啊!
也許你表現得辯才無礙,但不見得會讓他們覺得你好用啊!我覺得我面試都很高分
有一個很重要的因素就是我本身就是蠻柔軟隨和的人。
6.三折頁跟個人檔案,如果可以,還是盡量弄得精美一點。因為那還是基本門面啊!
也是評審快速認識你的方法,有沒有用心,從這裡就看得出來。像我的個人檔案,
就故意設計成一本專刊的雜誌去介紹自己。
最後,想跟你說,不要灰心!成功總是給堅持到最後的人~這是我很深刻的上榜體會喔!
※ 引述《searchact (no)》之銘言:
: 我每次考口試,一般人都有80以上,我卻總是沒有,而且考試時評審還會笑我,
: 可能真的是不適合當老師所以才這麼低吧!突然間不知道自己還可以做什麼?
: 考教甄花好多錢,一時之間又找不到工作,考教甄讓我覺得自己很無能,
: 頓時覺得生命好黑白。今年缺很多,卻還是沒有我的位置。人家都說今年缺這麼多,
: 一定上。等到考試結果出來,只能搖搖頭。看著別人都考上了,大概自己沒有那個命吧!
: 考了多年,口試都沒進步,我已經不知道我該不該繼續努力下去。
: 有時在網路上總是有許多人分享自己考上的經驗,我就會很高興去請教他們,
: 但是他們可能沉浸在考上的喜悅之中,可能覺得請教是麻煩的事,也沒空理我。
: 朋友說,人家考上,高興分享告訴大家,沒義務要理你。
: 所以我只能自己找方法,偏偏自己找的方法都沒用。
: 口試低,代表應該要放棄當老師嗎?
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: 有人給我建議,例如請教正式老師,可是我問過好幾個正式老師,都不太理我,
: 打電話不接,接了第一次,之後就打不進去。
: 上網問考上的人,他們也沒空理我。
: 要po考試過的回答,我會考慮看看,只是有點怕被笑作文不好。
: 好像想努力,也沒人脈沒資源的感覺。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.42.230.107
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