Re: [自介] 尋求網路創業伙伴

看板toberich (創業)作者 (SABC)時間17年前 (2007/11/06 12:28), 編輯推噓0(000)
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※ 引述《eedavid (David Ku)》之銘言: : ※ 引述《beko (天氣漸漸冷了)》之銘言: : : 基本上這種大餅是超級假的。 : : 姑不論google廣告是否能帶來收入。 : : 光是支付的時間,就沒有任何承諾。換句話說, : :  奉獻者能獲得的利益就是那些看得到拿不到的"google廣告"。 : : 然後網站做起來了,只要站長不高興,就可以一腳把程式員踢開。 : :    今天如果你的網站已經有很豐厚的google廣告收入,你就不必用 : :  這種方式招聘人。可以直接端出牛肉,以支薪的方式招聘程式員。 : :  既然google廣告是那麼的虛幻,端出來也就只能畫餅充饑。 : :    說到底,你還是不肯把股份分給程式員,又不肯掏錢付薪。 : :    所以說,天下就是有這麼自私自利的人。 : :    總是想利用人,利益則全部留給自己。 : :    哈哈哈...要成大事,你還不及格。 : : 若要馬兒好,不能不給牠吃草。 : : --- : : 五洲徵信社 天下無敵 www.e-uic.com.tw : : 推 HatasonJa:真是一針見血...XD 11/05 09:49 : Dear Beko : 感謝您的指教,要成大事,我的確還不及格,尚有太多地方需要學習。 : 是否自私自利,讓人覺得我利用人,利益留給我自己,我也會好好反省。 : 有些事情稍作一些澄清: : 我所PO之規劃與條件,被非畫餅充飢,不知道您是否真的使用過GOOGLE的廣告, : 若沒有,我解釋到嘴破皮,您也是認為GOOGLE的廣告虛幻。 : 若有,那你會發現,月點閱率300萬以上的小型論壇,GOOGLE的廣告即可支付 因為您的網站已小有經營規模,可以考慮把目前的網站流量公佈給有興趣應徵者, 讓他們知道目前的pv、monthly unique visitors、stickiness等數據是多少, 相信之後再談市場成長、廣告收益會具體很多。 : 一般美國虛擬主機的費用,輕鬆而且讓我有多餘的小錢可以辦活動。 辦活動這點子不錯,很多網站經營者都有「網路行銷rules!」的盲點, 找對目標族群,讓網路事業與實體活動宣傳結合,是一個不錯的行銷概念。 : 本站尚未創業成功,也沒有成立公司行號,日後股本也不知為多少?幾%的股份給 : 誰,一點意義都沒有。 建議您簡單擬一下BP(Business Plan 創業計劃書), 如此頭腦會比較清楚「現在我在做啥?」、「未來我該做啥?」 其中股本雖不知會有多少,但您願意釋出的「股權百分比」卻是可以事先規劃的。 別說%多少沒有意義,許多創投在一開始也不能確定, 某個portfolio中的startup日後會有幾個rounds增資, 但事先抓到創辦人願意給的百分比,就能在日後股權稀釋情形發生時有談判條件。 : 歡迎您加入我們的團隊,目前有兩位新朋友加入,尚缺少資料庫及美工的高手, : 我徵求的是創業夥伴,需要的是一群跟我一樣願意為特定事務去犧牲自己時間, : 完成他、完整他,這2年多來,有不少人跟我一起建構鬥塔屋。 : 若是您想要成為我的員工,亦歡迎加入,謝謝。 : 不多說了,再次感謝您的指教,若有機會,您可以參加我們在MSN開啟的小組討論。 : David 給各位創業家一點想法, 之前和一位軟體公司的老闆聊到他的創業辛酸血淚史,大起大落後, 他學到很重要的一課: 「工程師、美工除了技術專業外,他們也像藝術家, 還要有天份(talent)才有可能是巔峰造極的人才, 一個好的、真正有sense的軟體工程師(美工亦然)和較差的軟體工程師, 會要求的薪資最多不會超過2、3倍,但做出來的成品卻可能相差10倍以上。」 這樣的投資報酬率,您看看值不值得? 而好的工程師、美工不是貪心愛錢,而是他們在市場上有太多的高薪選則, 要他們加入您的團隊,必須要放棄很高的機會成本,因此您也要提供對等的利益, (實質、精神層面)來吸引他們。 如果您已決定創業,且有心要做出一樣轟轟烈烈的好東西, 為什麼不願意多花一點成本僱用真正的人才來幫您呢? 我之前都在做Internet Startup的產業研究, 如果您有問題歡迎mail給我,希望能幫上一點忙^^" -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.121.42.124
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