[問題] 想請問有關拆夥的問題~~~~~

看板toberich (創業)作者leigheon (....)時間14年前 (2011/09/06 20:19)推噓5(5推 0噓 24→)

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hi~ 最近跟合夥人討論到拆夥的問題(這合夥人其實是我哥) 所以很麻煩，常常會公私不分，用哥哥的態度來希望我聽他的今天的導火線是一個之前有跟我們商品的客戶，這客戶在商品使用後了，告知我們有問題，我們也儘快的前去他商品所在地點作售後服務，只不過客人的男友是個港仔，整個很哭么，一來就一直在那邊機機叫，罵了約半個小時吧~ 尤其罵我哥，罵很兇，我看我哥也不回，後來我也上火了很理性的告訴客戶，先生你冷靜點好嗎?如果我們沒誠意我們是連售後服務都不會做的，反正錢都收了，還管你作啥? 之後啪啦啪啦的講了一堆，他女友就出來作和事佬。 anyway~最後也算是有解決~ 今天那女客人又打來說他要買一項商品，我在不知情的情況下，告訴我哥說有庫存！(這商品他之前有買，)後來我知道是那組客人，他要回報客人有無現貨，因為之前機機歪歪的，所以我跟我哥說你跟他講沒現貨~ 結果起火點來了，他跟客人講貨，就算了，之前有打九折給他~ 所以他問我這商品九折價多少，我告訴他2340，他居然算那客人 2000含運(我整個傻眼了，我告訴他你為啥算他那樣便宜，他是有跟我們長期配合的下游嗎?也不是呀，只是一般散客) 他男友之前就已經故意要凹我們退款了，還罵一堆，你又算他那樣便宜，客人心態一定覺得你理虧，。。。。之後就爭吵了~~~~ 不好意思扯了一堆有的沒的，回到正題~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 就拆夥部分不知道該怎麼計算比較好，目前公司營運已半年當初合夥是一人出一半的錢，所以相當爾~股份各半但拆夥的部分是他提的~~~(每次理念不合就提，至今應該提到我兩雙手的手指頭算不出來，所以很度濫，想說乾脆拆一拆，他的部分他要繼續作。公司目前就市值《包含商品(已成本計)，及戶頭所剩餘的金額》都已超過當初投入的錢，當初為求增加商品的純量，所以合作至今尚未領薪水，未把員工薪資認列在內，新資的部分都在補商品庫存中，因為有設定商品目標存量，剛好這個月目標設定量已達當初的目標量。所以原已談好這個月要將員工薪資認列在內。我現在很confuse有幾個部分~員工薪資，之前協議好沒支領部分，是否該應對方提出拆夥，而把之前協議未領的薪資算在內? 還是就商品市值，及現金直接對半砍，叫他補這一半給我麻煩 ~請為我解答吧~ 非常感謝~~~~~~~~~^^ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.240.71.58

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bigsmile

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leigheon

09/06 20:32, , 3^F

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