[問題] 負責人繳勞健保問題

看板toberich (創業)作者 (我迷了路..- -)時間8年前 (2017/06/30 01:02), 8年前編輯推噓8(8032)
留言40則, 13人參與, 最新討論串1/1
不好意思~我知道是老問題了~但剛剛很努力爬完所有勞健保的文~還是不太了解 所以才又發一篇詢問T__T 想請問的情況如下: 四年前我成立了一間有限公司~在家兼職帶小孩一邊工作~賺點奶粉錢 (因為客戶那邊一訂要有發票~所以我才會成立有限公司~非網拍) 這四年因為我是一人公司,所以我勞保只有繳國民年金 健保則是依附在老公那邊(保的級距是50600)~而且老公那邊總共依附4個眷屬 至於我成立的有限公司這四年~負責人並沒有支薪~而且整體算起來, 公司財報是低到不用繳營所稅的.. 最近有開始認真接工作回來作, 再考慮要聘請一個正職員工當助理~爬了文之後,有整理出以下的勞健保處理方式 1. 成立健保單位,把我的健保從老公那邊轉出~轉回公司下。並申請繳34800級距 2. 負責人的勞保繼續繳國保,員工則幫他找一個公會投保勞健保 3. 另外申請幫員工投保就業保險跟勞退6% 我的問題是~以上的方式可行嘛? 再來是~我公司成立四年後才成立健保單位,那我會被追繳這四年的健保費差嘛? 如果真的會被追繳~總共會被追繳多少?? 這四年中間,我有一年的時間有去一般公司上班領薪3萬6~ 那如果真的被追繳費差~~那去上班的一年~可以不算在需要追繳的範圍內嘛? 還是乾脆就不要成立健保單位~負責人直接掛勞健保到別間公司就好? 以上...不好意思問題很多~謝謝T_T -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.122.183 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/toberich/M.1498755778.A.DB8.html ※ 編輯: overlady (1.34.122.183), 06/30/2017 01:04:04

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建議直接打電話去勞保局諮詢
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06/30 01:49, , 2F
勞保局很可能會叫你成立投保單位,會很貴。健保就
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不懂了
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可,不建議。沒有追繳問題。
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我也是一人公司 前幾年健保都掛別人那 直到有一天被寄
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公文要求成立投保單位 不過沒有追繳前幾年的
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06/30 07:32, , 7F
請問樓上是以眷屬身分掛別人那邊嗎?
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另外請問4樓miaum大大,不建議是指哪部分呢?謝謝
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不建議成立投保單位
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06/30 10:14, , 10F
請問不建議成立投保單位是指?連同健保嗎?
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員工五人以上才強制保勞保.不到五人只需保就保
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如果只有保就業保險 會影響勞保年資什麼的嗎
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沒保勞保當然沒年資. 不過.要領得到錢才能論年資
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我都考慮為了員工省錢重新立案來合法免辦勞保了
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勞保沒年資 員工不會生氣嗎QQ
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我的經驗是 健保局若干時日後叫我成立投保單位 順便
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追繳之前健保費
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五人以下可以不用勞保投保單位 但是要叫員工去工會
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加保勞保
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去公會加保~~那公司帳可以每月都做薪資費用嗎?
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還是只能做 執行業務所得? 因為做這個項目會有二代健保
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另外 如果做成薪資 項目 那超過兩萬還要帶扣10%嗎?
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健保掛公司就沒有二代健保了
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不保勞保還是可以作薪資
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只要幫員工報薪資,勞保局就會叫你成立投保單位。認識
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的公司五人以下,還是被發公文!所以不想投保在公司,就
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不要報薪資哦!
06/30 15:23, 27F

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非常謝謝各位~剛剛我打去勞保局詢問~勞保局說五人以下
06/30 15:59, 28F
可以只幫他保就保+6%勞退+健保 不強制保勞保~

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不過我們算來算去 因為助理薪資不高~所以還是成立勞保
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06/30 16:00, , 30F
單位 幫他加保 不然他的年資也不能累計
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雖然多花點錢 可是這樣比較有保障~也謝謝大家熱心
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06/30 16:00, , 32F
嗚嗚 感謝這個溫暖的創業版~~
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※ 編輯: overlady (36.227.147.44), 06/30/2017 16:02:02

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你最後的決定是對的,加油
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我的經驗是原本保在公會,成立公司後健保從設立開始起
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07/13 14:30, , 35F
算被追繳~
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我的經驗是原本健保掛在先生眷屬,一人公司成立半年後
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被健保局要求成立投保單位,需以公司負責人身分投保(以
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最低薪資好像三萬多計),保費會追繳自公司成立時計算,
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而以眷屬身分的投保要向先生的公司單位申請轉出,會退
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文章代碼(AID): #1PLJB2su (toberich)
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