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討論串[仲介] 資優文化....
共 14 篇文章
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原來版上很多資優同仁的老師. 我也是其中之一. 我是從去年的暑假開始接資優的家教的. 一開始接覺得還不錯 不用介紹費之類的問題. 對於不是國立大學的學生是還蠻好接家教case的. 不過線在自從說要開始減薪之後. 我就覺得沒有要在接下去的必要. 板上說的開會我四月份的沒有去(因為沒空). 看到大家在版
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oh~my god 你是坐在我隔壁的隔壁那個嘛. 我也覺得資優真是太荒繆了. 要不是前面文章提到 我根本就不知道經理離職了. 經理是我認為整個資優唯一可靠用心的人耶. 恩...我離題了. 我後來跟我同學討論 有一些新的意見. 我們認為資優實在是沒沒沒沒誠意. 因為所謂的分時分批也沒有明確的時間計畫(
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引文恕刪. 今天我也去資優開會. 一進去沒看到以前那位經理，就覺得怪怪的. 站在台上的是一個戴眼鏡有點胖的人. (對他有印象是因為以前我去應徵時，他跑來說我是他學弟..). 一開口就說我們這些老師沒活力，沒熱情 ...etc 又不是參加康輔社. 然後講不到兩句話就要強調一下他是台大畢業的，怕人家不知
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恩..基本上公司最近發生的事可以爬文找 "家教地雷公司"... 因為發生了薪水晚發、漏算，跟任意降薪等事情. 所以很多老師打算在這次開會時向公司辭職. 可是昨天開會時真的很扯... 平常負責開會的經理突然離職了 大家聽到都很傻眼＠＠. 然後換成一個公司的人滔滔不絕講了一個小時半. 其中他花了一半時間
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