Re: [薪資] 請問面對現在的薪資空間如何突破

看板CS_TEACHER (補教老師)作者ukalm (我回來了.....)時間11年前 (2015/01/15 15:57)推噓1(1推 0噓 1→)

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※ 引述《moneal (莫尼爾)》之銘言： : (1)工作類別:數學講師 : (2)工作內容:全職行政及上課講師 : (3)地區:台南 : (4)學生人數:國小班10人、國二35人、國三50人 : (5)學生年段:國小五年級～國中三年級 : (6)老師學經歷:成大碩士畢業 : 首先介紹我們補習班的情況 : 我們是沒有導師制度的社區型補習班 : 也就是說所有的正職老師都有帶班 : 必須上課、輔導、電話、教材、衛生全包辦 : 一開始是唸書的時候來擔任解題老師 : 後來對這份工作有興趣也有熱忱 : 剛好適逢前主任離職 : 整個補習班數學部門的學生就超過一半變成我接手 : 當年大約各班學生都在20位左右 : 經過幾年耕耘到現在的情況 : 由於是屬於全職的老師 : 所以相較一般補習班來說、我的工時應該算較長 : 每天都是下午兩點就上工到晚上十點半 : 目前的薪資算法是底薪再加上課鐘點費 : 每月平均在45K~49K浮動 : 其實自己本身跟老闆的交情非比一般 : 對教學真的也還很有熱忱、對學生也充滿不捨 : 但現行的薪資算法 : 讓我感覺到沒有什麼未來性 : 一個不多人的小班是這個薪水、50人的班也是這個薪水 : 有點迷惘了 : 不知道板上的前輩們 : 是否能給小弟一點建議 : 譬如說應該怎麼談薪會比較有未來性 : 謝謝各位你的癥結應該是想要薪資破五萬吧要找老闆談可能有些難度~ 試想,會超過一半學生壓在你身上,有一個原因是可以省成本啊! 當然盡量讓你接.一方面也是培養. 如果當初已經講好鐘點計算方式,會有點難.除非你們交情真的很好看樣子你們補習班並非用人頭算鐘點, 如果是用班級數算的話,你的時間應該卡滿了,薪資緊繃了(還要輔導) 以全職老師來說，49k這樣算不錯的,你談得順利或許可以破五萬,但應該也僅止於此了不知道你教幾年了..建議你給自己設定一個年限(一年兩年或三年)然後離開吧至於學生感情多少會有,但每屆你都不捨那就不用離開了啊~~ 除非你可以參與經營,不然有功力早些開始跑堂其實比較好，或許一開始薪資會有落差但後面會比較有發展~ 談可以談,看是一班的鐘點提高或是改人頭制,但如果老闆有推託的感覺,你自己心裡要底,給自己設定時間表吧! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.245.65.209 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CS_TEACHER/M.1421308671.A.F1E.html