Re: [職場] 無法對工作有情

看板CareerLady (職場女性)作者makio (shiawase^^)時間14年前 (2012/02/28 23:44)推噓7(7推 0噓 1→)

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我正職工作快七年現在是第三個工作已做了五年多無論在哪一個工作同事和老闆大多對我的印象都是 [對工作很有熱情的一個人] 常常有人問我如何保持熱情我的回答很簡單 "做喜歡作的工作" 大部分的人都聽不進去認為是天方夜譚怎麼可能工作都是自己喜歡的其實是有一些訣竅的 1. 找工作時就要往自己有興趣的產業會工作類型去找當然不可能想做什麼就一定會錄取但至少能在相對喜歡的環境工作 2. 保持和老闆暢通的溝通要常常讓老闆知道你喜歡做什麼你的專長是什麼這樣分配工作時比較容易分到自己喜歡的 3. 真的不行撐過之後要爭取如果真的分到不喜歡的工作自己也知道不可能不做還是要把它做到最好這樣就有籌碼之後有更喜歡的工作出現時跟老闆爭取看看能否換一下之前的事情如果做得很好老闆通常會放心讓你換 4. 工作一定要設優先順序重要的事情先做好好做做到超過一百分不要拿同事或老闆先前的成果當目標而是要拿來當作及格標準做出一件驚天動地的大事遠比做一百件不重要的小事有用也比較容易有成就感不重要的事不是不做而是放到後面一點放在大事的空閒時間做 5. 時時注意自己的職涯發展方向做現在的工作時要想著以後我想在這間公司(或之後的公司)做到怎樣的職務(位) 為了達成這個目標我下一步要往哪個職務走要往那邊走去需要我完成什麼老闆才會升我或調我這樣就會知道現在的短期目標有短期明確目標就朝這方向好好做工作中學到了很多東西無論是專業或做事方法和每次工作達成或超趴的成就感都會讓人充滿熱情期待下一次的挑戰回到現實面當你每次挑戰成功超出老闆預期時除非遇到超小器老闆那應該快換工作否則加薪的人一定少不了你千萬不要早早就認為工作只是為了餬口飯吃對老闆來說他也是看到一個看不到熱情只為餬口飯吃的人這叫老闆如何重用呢老闆也是為了賺錢才開公司誰能幫他賺更多的錢他就重用誰 (不正常關係不討論) 有一點離題拉回來其實你要先了解自己喜歡做什麼才有辦法找到工作的熱情啊~~ ※ 引述《TTEDD (TED @_@)》之銘言： : 事情是這樣的... : 很多人都能夠對工作先不論是好工作還是濫工作都能做1、2年 : 甚至是做了5、6年 : 可是我的工作經歷上最多都只"撐"到半年 : 雖然所有工作的經歷的總和加起來也有4年+了... : (好幾個工作都是幾個月+好幾個半年) : 我實在無法對工作能有熱情能有愛 : 雖然工作期間也認識不少朋友、大叔、大嬸 : 想請問版上的前輩是如何面對一個工作產生情愛並工作好多年呢? : 面對工作無情無愛感覺好難面對 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 115.43.155.240