Re: [職場] 工作能力夠但不夠積極考績被打差

看板CareerLady (職場女性)作者joycepapa (^____________________^)時間12年前 (2014/02/14 14:21)推噓4(4推 0噓 5→)

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※ 引述《joycepapa (^____________________^)》之銘言： : 標題: [職場] 工作能力夠但不夠積極考績被打差 : 時間: Thu Feb 13 13:55:03 2014 : 有點想請育嬰假回娘家算了 : 因為是雙胞胎的關係所以薪水扣掉保母費 : 跟政府給的六成薪差不多 : 加上年終一年差個五六萬而已 : 不過這樣就要跟老公當假日夫妻 : 目前工作在台北娘家在彰化 : 如果是你們會怎樣做？？ : : PS:經理有點歧視婦女因為去年生產的兩個女生還有一位小孩三歲的都被打兩點 : : : -- : ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) : ◆ From: 114.24.202.228 : 推 choping:為何不在同一個縣市照顧小孩 02/13 15:07 因為是雙胞胎怕一個人顧不來娘家父母也希望我請育嬰假回去一起帶小孩老公的公司目前算福利不錯也可以學到東西還想繼續待 : 推 lib66940:明顯是因為生小孩，根本藉口，這樣今年應該也會因為請產 02/13 15:12 : → lib66940:假考績變差...... 02/13 15:12 我怕的就是這樣而且如果帶小孩勢必要早下班去接小孩也不可能常常加班 : → snipe:準時下班本來就容易被盯上,和孕婦否又不一定有關,因為我也是 02/13 16:39 : → snipe:這職場大多就那麼病態,主管常用加班評量貢獻大小 02/13 16:41 這是真的我問主管經理寧願要能力不夠一直加班的也不要有能力不加班的嗎? 主管說對 : 推 fox36235:看主管我的主管雖是男性卻很體諒準時下班跟生小孩 02/13 16:54 : → lilychichi:好過份喔QQ 02/13 16:59 : 推 ambe:我也是做事快時間一到就走，今天居然從老闆那聽到這樣的評語 02/13 17:22 : 推 ambe:“妳做的很快，妳很強” 呃感謝我有這種主管 02/13 17:24 : 推 obsidianHW:好強...XD羨慕有這種評語 02/13 18:27 : 推 angelina:妳根本無心上班考績被打差是正常的，我也是去年生雙寶 02/13 23:07 : → angelina:在月子中心就被hunter叫去面試，休完產假馬上就跳槽一直 02/13 23:08 : → angelina:想去的公司 02/13 23:12 我沒有無心上班事情沒做完或是要開會我都會留下來到做完只是只做份內的事不會多做其他的經理覺得我應該更積極找事來做我們公司也算是業界最大 : 推 ambe:原pp好像沒有無心上班 02/14 02:00 : 推 ambe:這推論怎麼來的？文內沒有啊 02/14 07:53 : 推 yylane:沒有很大野心跟無心上班差很多好嗎 02/14 09:50 : 推 afoofa:經理可能意思是: 年資到了卻沒有相對應的貢獻是這意思吧? 02/14 10:42 : → afoofa:有些公司年資夠考績夠就會一直加薪了.... 不知道是不是這 02/14 10:44 : → afoofa:經理可能想要提拔其他人上去原po想想未來規畫吧.. 02/14 10:45 : → afoofa:如果只想當小螺絲釘也可以跟經理坦白啊應該沒事 02/14 10:46 你講的跟主管說得很像經理覺得我這種年資跟能力不能保持持平應該要一直進步不然就算退步不過我們公司不是待越久錢越多的公司職等升到一定就生不上去了所以經理這樣看我我覺得我以後升等無望了不如求去育嬰假請完就換間公司 : → angelina:很多公司考績差用輪得，輪到沒野心又準時走的人很正常 02/14 12:48 : → angelina:而且"乾脆請育嬰假算了"在我看來就是無心工作 02/14 12:50 其實我主管打的考績裡面我不是兩點的是經理要打的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.24.202.228

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