[職場] 同事請主管對我施壓..已刪文
看板CareerLady (職場女性)作者nekobe5124 (吾輩は猫である)時間7年前 (2018/01/18 14:22)推噓5(5推 0噓 7→)留言12則, 3人參與討論串1/2 (看更多)
我這間公司好像有這種文化..
只要某些事情沒處理好
(我要負責電腦維護等相關打雜)
就會有些同事會偷偷寫信或在開會時跟主管講
最近就有一個狀況,
有個同事早上開機很慢
我有稍微處理過就可以用
後來狀況變嚴重
在我不知道的情況下反應給主管
結果主管在信件和skype一直提醒我要快點用
我感覺這種狀況很糟
會給主管一種我不負責的感覺
說實在我不是故意不處理
而且送外包處理又要時間
我要怎麼避免這種狀況?
給他們填維修單會比較好嗎?
(證明我有處理)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.22.54.141
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerLady/M.1516256544.A.15E.html
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沒處理好直接跟我反應我才知道啊
叫上面人施壓這不會比較有效率
(我不會通靈啊,怎麼知道後續狀況會變糟)
而且坦白講我沒有資訊背景更沒有維修電腦的經驗
網管工作是被迫兼著做的
平常還有其他的工作
我只能處理簡單的任務
超出能力範圍的只能外包送修
目前為止我還沒碰到可以隨傳隨到的資訊公司
除非簽約長期資訊委外
備用機都是那種很舊的XP
新機除非電腦壞到打不開不然之前申請過公司不給
現在一整個就是很糟的狀況 沒有好的建議嗎?
※ 編輯: nekobe5124 (123.110.150.173), 01/18/2018 22:13:40
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感謝建議
打算找資訊委外問報價了
雖然我知道核准的機率不高
(之前防火牆委外維護就沒過)
如果沒核准打算年後閃人
※ 編輯: nekobe5124 (211.22.54.141), 01/19/2018 17:45:33
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