[職場] 行為令人傻眼的前輩XD三問題請益

看板CareerLady (職場女性)作者 (Do Good Anyway)時間6年前 (2019/02/13 08:21), 6年前編輯推噓5(5034)
留言39則, 7人參與, 6年前最新討論串1/1
文長慎入 ----------------------->8------------------------------- 我是教職人員, 任教高中~ 我是正式教師, 前輩當然也是囉! 我前一位科主任正是這位前輩, 所以她寫的案子很多都我要執行, 所以很多不清楚地當然就是要請問她! 今年剛好我是科主任, 結果那位前輩(女)有一些行為我和好同事們都覺得有點奇怪 例如: 1. 因有經費, 就替老師們申請給學生們的學用品獎勵, 一人一盒立可帶和替換帶 該名前輩在我發給大家的時候, 一直莫名其妙說那是某個計畫之類叭啦叭啦叭啦 (那些計劃就是她自己寫的計畫= =) 然後講完後, 她的那盒立可帶不巧就剛好少一個, 這位前輩彷彿世界末日在那邊 類似尖叫說: "我的少一個 我的少一個 給我沒問題可以嗎?" (那時我馬上回她: 老師, 我正在發 請等一下 補充: 因本科老師眾多, 這時其它好同事也協助我發放 我自己的那盒也是人家放我桌上~絕非我自己先拿好的, 最後才給其他人) (剛PO文時候沒提到這點, 疏忽了不好意思!) 這位前輩當沒聽到, 非常沒禮貌手直接伸出要拿我的立可帶! (那時我和正在發的同事真的傻眼了! 我馬上又回她 這裡還有零散的 等一下補給你 不用緊張) 那時真的覺得她很沒禮貌!! 結果我們和所有夥伴們公告: 各位老師煩請發給您表現有進步的學生! 那位前輩又像發瘋一樣回很怪的話: "我要給我女兒" = = 其他老師是沒說甚麼啦, 但是我想是覺得離譜又不好意思說吧! Q1 我想請問一下各位看完會覺得她真的很奇葩嗎? 是我沒氣度沒處理好, 還是她個人問題? 如果是各位您是我會如何處理? 2. 因上述原因, 我是新任科主任, 但上一個科主任就是這位奇葩前輩, 因業務上關係, 我必須要請問她很多事情, 她其實也有義務交接好給我, 才能讓本校業務能順利交接! 我學期初暑假時就客氣請她去外面餐廳用餐, 直接了當告訴她, 未來請她多提點 (意思是請她多告知我主任業務怎樣做才上手, 或我有問題時, 請告知我那些業務的意思, 才能讓我好處理) 她有赴約也吃得很開心, 沒想到之後這半年我剛接主任業務, 她常常不願意告訴我該如何處理業務, 有一次我真的有點火大, 她說很多都忘記了, 要我問別人, 但那業務有時效性, 我必須馬上知道該如何處理, 我就回她: "老師我知道了如果現在請問您也沒有比較快處理方式, 那校長如果之後問為何DELAY我只好老實說了, 不好意思!" 她聽完馬上和我到後面電腦室處理我的問題, 真是傻眼 還講解的很詳細>"< (那剛剛說忘記了是如何) Q2 請問大家看完覺得她是甚麼心態? 另外請問我的處理方式是否不太好? 會不會不禮貌之類? 如果是您會怎麼處理呢? 謝謝 3. 我們學校有代理老師, 後來離開了, 那前輩自己想請那位代理老師吃飯 想辦聚餐, 竟然叫我處理! 我覺得這和學校業務無關, 本想拒絕但苦無方法處理, 最後我還是硬著頭皮幫她處理, Q3 請問如果您是我, 會有好方式一句話回應那位奇葩前輩嗎? 目的就是要請她自己處理! (我覺得她根本把我當小妹去處理她自己想做的事情, 又愛表現愛居功) 麻煩大家了<_ _> 謝謝 -- ※ 編輯: fancyjulia (114.137.16.242), 02/13/2019 08:26:41

02/13 09:32, 6年前 , 1F
本來公務人員的職務交接就這樣,形式上交給下手,當下沒
02/13 09:32, 1F
issily: 事就好,過一陣子就會得失憶症 我原本也這樣想, 何況她看起來年紀也頗大了, (她自己也說快要退休了) 但就上述我所說, 我因業務上趕時間,必須 和那前輩她表明立場 (前提是上述我已客氣請益,但她疑似故意失憶XD) 我和她說若不交接清楚, 校長怪罪, 不好意思我只好實話實說, 她立刻又恢復記憶了XD 這真的很奇怪! 而且她曾和我說, 她前一個主任也沒交接好給她, 她很辛苦都自己摸索之類...Orz

02/13 09:35, 6年前 , 2F
在職場若要當主管就要適時的端起架子,不然有些人軟土深
02/13 09:35, 2F

02/13 09:35, 6年前 , 3F
掘沒在管你的,像交辦代理老師的送別會,你其實就笑一笑
02/13 09:35, 3F

02/13 09:35, 6年前 , 4F
說你也知當科主任很忙耶,找別人好嗎?四兩撥千斤過去就
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issily: 好 好的, 下次有類似的事會這樣辦理, 謝謝^^

02/13 10:15, 6年前 , 5F
如果立可帶是妳發的,對方少一個應該是拿妳自己那盒完整的
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02/13 10:15, 6年前 , 6F
先給人家吧,妳自己那完整的然後補零散的給人家,觀感就不
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girlo: 太好 您好, 上面有補充回文了, 我們科內老師很多, 我自己那盒也是同事放我桌上, 所以她的那盒少了一個 確實是巧合!

02/13 10:18, 6年前 , 7F
至於要妳辦送別會,就像上面板友講的,四兩撥千斤避掉就好
02/13 10:18, 7F
girlo: 了,我是覺得妳表現出來的態度也很像小妹就是了 因為她是很強勢的人, 我個性不太喜歡和人家爭~ 且那時家人和我說, 剛好表現你能力強,多做多福氣XD 我的做法和那前輩她不同, 我不太喜歡一個一個打電話問同事要不要聚餐, 我是直接用簡單的GOOGLE表單放LINE群組~ 再告知大家結果就好, 比較喜歡科技化XD 02/13 10:18

02/13 10:19, 6年前 , 8F
至於提點,在外面公司也一樣啊,對方不見得有義務要全告知
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02/13 10:19, 6年前 , 9F
你,抱著這種心態比較好
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02/13 12:23, 6年前 , 10F
Q1妳該發的有發,她要給誰是她的事情,但是我發東西,一定是
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lail: 先發完整的給別人,最後才給自己 您好, 上面有補充回文了, 我們科內老師很多, 我自己那盒也是同事放我桌上, 所以她的那盒少了一個 確實是巧合! 02/13 12:23

02/13 12:23, 6年前 , 11F
G大, 東西一拿到馬上發給大家, 只有她的那盒是如此!
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02/13 12:23, 6年前 , 12F
所以只能說是巧合!
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02/13 12:25, 6年前 , 13F
我的態度是第一次接主任職, 客氣是我該做的!
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02/13 12:26, 6年前 , 14F
後來才得知這位前輩自己帶班被學生罵得要命,校長
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02/13 12:26, 6年前 , 15F
今年也不再讓這位前輩當導師!
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02/13 12:28, 6年前 , 16F
我是絕非必要不會端起架子例如業務上該前輩故意不告知
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02/13 12:28, 6年前 , 17F
我迫於無奈只好告知她如不交接清楚校長追問只能告知~
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02/13 12:30, 6年前 , 18F
補充: 因為我們這科老師眾多, 那時發立可帶時, 其他
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02/13 12:30, 6年前 , 19F
好心同事有協助一起發, 我的那盒也是被分發到的!
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以上 謝謝大家一起討論! 謝謝 ※ 編輯: fancyjulia (114.137.16.242), 02/13/2019 14:21:08

02/13 15:06, 6年前 , 20F
她伸手拿的時候妳就直接把自己那盒給她就好,不用還補要把
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girlo: 零散的給她,妳大概還很年輕吧 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 這點恕我我不認同~ 每個人每個科每個群組大家處理方式都會略不同, 我和同事認知是有缺的最後再一起補給老師們, 比較方便!這和年輕與否一點關係也沒有! 看您的陳述不知是否是認為 該前輩莫名其妙動手直接拿 連問是否可以都沒有, 好像就沒甚麼可以修正的地方囉? (因為您全部回文看起來都是針對我在批評而已 並沒有兩方都指正~) 您的立場也滿鮮明的其實XD girlo: 然後你已經拒絕辦餐會了,還補充什麼喜歡科技化其實覺得妳 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 您大概沒看清楚喔! 我有處理喔! 只是覺得此事 可以證明這位前輩喜歡指使他人處理她個人私事!

02/13 15:09, 6年前 , 21F
理由蠻多的,此外,對某些人來說,打電話邀請是一種慎重,
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girlo: 不是每個人都可以接受用line或表單約聚餐 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 不好意思, 大部分同事都很贊同, 也覺得很省時~ 畢竟大家有課時間都不同, 很不方便~ 也不見得每個星期都有開會可以宣布事情~ girlo: 像小妹並不代表客氣,很多在上位的人反 而是最客氣的,但這 02/13 15:11

02/13 15:11, 6年前 , 22F
些人會去解決問題,而不是都是理由
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02/13 15:12, 6年前 , 23F
同樣一件事情你為自己辯解了三次(文內一次、回兩位推文兩
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02/13 15:12, 6年前 , 24F
次)但那其實是非常不重要的小事
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02/13 15:15, 6年前 , 25F
然後就我對教育體系的了解,所謂的科主任啦、主任啦、總導
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02/13 15:15, 6年前 , 26F
師啦,其實都是大家避之惟恐不及的,並不是當了就是主管職
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^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 公私立學校差很多喔! 每個學校情況不太一樣 我想用"都"這個字有點以偏概全了! 或高人一等(我媽在教育體系待到退休),會受人尊敬的是人 02/13 15:15

02/13 15:15, 6年前 , 27F
本身而不是這個職務,抱這種心態當服務妳會好過一點
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^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 我從頭到尾都沒認為做這個職務有何不好啊, 更不曾覺得當上主任就您提的"高人一等"@@ 只是覺得責任更重大而已! 而"受人尊敬"與否是看我們怎麼對待學生, 和我升上主任一點關係也沒有啊! 哈~ 不知為何好像很跳tone您離題討論到這塊Orz 因此, 您是否有點模糊焦點了呢? 我是很單純是討論那位前輩, 也就是她自己學生們 都避之唯恐不及的老師(雖然我也覺得困惑) 做教育工作我很開心樂意啊~一直都是的喔^^ Anyway, 還是謝謝你^^ ※ 編輯: fancyjulia (114.137.16.242), 02/13/2019 16:13:33

02/13 16:14, 6年前 , 28F
妳只是想公審她而已,但公審別人自己不會改善(雖說妳也不
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02/13 16:14, 6年前 , 29F
覺得自己有問題就是了)更沒意義,言止於此
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不好意思妳又誤會了! 哈哈~ 我完全沒這樣想喔! 其它版友說得有道理的我也很贊同呢^^ 上面我也有留言和版友說下次我會參考她的方式辦理, 覺得她的方式很不錯啊! 相信您應該有看到吧! 我覺得有收穫, 非常感謝她^^ ※ 編輯: fancyjulia (114.137.16.242), 02/13/2019 16:23:36

02/13 20:00, 6年前 , 30F
其實她行為雖不可取 但在職場上這種人真的算還好而已
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02/13 20:01, 6年前 , 31F
至少妳在裡子面子都可以壓過去
02/13 20:01, 31F
謝謝您, 中肯^^

02/13 20:02, 6年前 , 32F
我目前的合作的前輩才堪稱瘋子一枚。而且她還覺得自己很大
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02/13 20:02, 6年前 , 33F
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02/13 23:28, 6年前 , 34F
以上都是職場常見的問題,很多前輩都不願意教人是常態,不要
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02/13 23:28, 6年前 , 35F
太在意,重傷只會是自己
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謝謝您^^ 我知道了, 不要拿他人過錯逞罰自己^^ 也不用太在意一些只是點頭之交的人的行為 多做的當作功德吧! ※ 編輯: fancyjulia (114.137.16.242), 02/14/2019 07:53:28

02/16 13:39, 6年前 , 36F
第二點你處理的很好啊,前輩不願意教就拿一個更上位的壓
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02/16 13:39, 6年前 , 37F
她,這不就讓她好好教妳了嗎?XD
02/16 13:39, 37F

02/16 13:40, 6年前 , 38F
第一點和第三點就隨風去,職場這種情況很多,過了就過了
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02/16 13:40, 6年前 , 39F
,不要一直在心裡反覆想。
02/16 13:40, 39F
文章代碼(AID): #1SOsBxuR (CareerLady)
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