[職場] 應該什麼事情都要主管做決定嗎

看板CareerLady (職場女性)作者時間5年前 (2019/12/11 22:37), 編輯推噓9(9013)
留言22則, 9人參與, 6年前最新討論串1/1
大家好 小妹進入職場一年左右 應該還算半菜不菜但偏菜的狀態XDDDD 想請問大家一件事情 我在一間製造業工廠上班 我們工廠遇到需要決定事情的時候 總是會說要去問科長 但是有時科長會說 那我們要請示更高的主管 因為他也是剛調來不久 有時候也不是很了解 我的問題是 有時候我會覺得有些事情是不需要請示科長 我們自己可下決定 但還是幾乎都會跑去請科長裁決 結果就變成幾乎事事都要向科長報告 有點困擾說 會不會讓主管覺得很厭煩 到底哪些事情是需要跟主管報告 哪些事情是可以自己決定再跟主管報備就好的呢(緊急處理事項除外) 想請教大家的經驗 謝謝>< ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-G960F. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.15.165.131 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerLady/M.1576075021.A.24E.html

12/11 22:52, 5年前 , 1F
你下的決定沒有人幫你背書,出了錯要自己扛,除非科長
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授權給你自己決定,也足夠信任你的作法是正確的,不然你
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就只有請示的權利。
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12/11 23:46, 5年前 , 4F
可以決定自己決定 不能決定問主管
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如果你的主管很愛別人問他才叫尊重的話,問他對你比較自
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12/12 10:33, 5年前 , 7F
這問題每間公司每間公司不一樣,完全靠企業文化
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跟主管個性
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12/14 11:47, 5年前 , 9F
誰做決定,誰要負責。
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12/15 00:52, 5年前 , 10F
妳現在就是熬資歷階段,把問題問到長官說這問題以後
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不用再問他了,這樣才能略過請示步驟
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12/16 00:18, 5年前 , 12F
請你看公司的核決權限,不是大小事都往上報告
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12/26 03:58, 5年前 , 13F
請示主管我覺得是正確的,你要一直做到有天主管跟你說
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:以後這種事你自己決定就好,不用再問我為止。老實說
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,請示主管除了是尊重主管,也是在跟主管建立信任關係
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,如果你一開始就擅自決定,表現你的不聽話,這會讓主
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管永遠對你不放心,那…你以後做事不順的機率很大,有
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時要用點腦,去做對自己有利的事,才是正確的事!是有
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利,不是自私自利,這要分清楚!
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03/22 08:13, 6年前 , 20F
推一下b的話 有的主管很愛別人問他請示他 但是每屁用
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03/22 08:13, 6年前 , 21F
又不自己做
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03/22 08:14, 6年前 , 22F
有些公司愛什麼大小事都上報 也有公司小事不上報
03/22 08:14, 22F
文章代碼(AID): #1TyFyD9E (CareerLady)
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