Re: [問題] 找工作是否該找同工同酬的工作

看板CareerPlan (生涯規劃)作者 (壞蛋Panda)時間11年前 (2014/08/11 08:14), 編輯推噓0(007)
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※ 引述《photopower (powermoney)》之銘言: : 畢業到現在三年左右,工作時間約兩年多, : 最近因為公司倒閉被非自願解雇, : 現在工作如果找同類工作來說資深不算資深,說沒有能力, : 那前兩三年工作的公司付這個薪水請我的老闆不就是傻帽,(這當然是只在心裡OS) : 找一樣的工作內容,當然是我做得到,老闆也覺得我做得到才會請我吧, : 為什麼有的老闆就會問,你還年輕還有很多東西要學這樣薪水有點高, : 問題是他有沒有想過他的工作內容薪資其實是合理的。 換同樣類型的工作, 本來就是要比原來的工作薪水還要高。 因為你是有經驗的人員, 甚至有相關人脈。 但是, 這是指你透過 "緣故" 來取得新工作。 對方早知道你的能力, 自然價碼就會比較高。 若只是從陌生管道收來的人, 無法確認是否是有用的人, 當然就是新手價。 工作的時候, 認真工作很重要, 交朋友也很重要。 留點好名聲給人探聽也很重要。 -- 人生本來就是這樣 總是無法完全 依照自己的意思去過 何不灑脫的就讓一切 ── 隨緣 ........ ( N百年前的簽名檔,我還是喜歡這個~ XD ) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.227.170.40 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/CareerPlan/M.1407716052.A.887.html

08/11 08:15, , 1F
就算是網路平台,也有一欄留其他人連絡電話的,
08/11 08:15, 1F

08/11 08:16, , 2F
留的身分越高,探聽的價值也就越高。
08/11 08:16, 2F

08/12 11:31, , 3F
員工做得到的老闆給不起~無解阿~
08/12 11:31, 3F

08/13 09:36, , 4F
1.找給得起的老闆。雖然伯樂難遇,總有機會的。
08/13 09:36, 4F

08/13 09:37, , 5F
2.反向思考你的專業,是否在台灣沒有那種需要程度。
08/13 09:37, 5F

08/13 09:38, , 6F
159間大學,讓一堆專業變成無價...<--沒有價值.. :p
08/13 09:38, 6F

08/13 09:40, , 7F
一堆免洗人力打垮老師傅... 台灣真可憐。
08/13 09:40, 7F
文章代碼(AID): #1Jw0hKY7 (CareerPlan)
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