[分享] 新鮮人面試心得

看板Civil (土木)作者sharkga (鯊士)時間11年前 (2014/11/02 12:44)推噓9(9推 0噓 8→)

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前陣子面試了一些單位和公司，希望可以提供版上一些資訊畢竟之前也受惠良多，所以想回饋一下背景為116碩士，有實習和交換的經驗以下是簡短的面試過程和心得： -交大土木，張良正教授研究室與地下水研究相關，需進行數值模擬計畫還剩2年，交報告前可能需自行加班可以申請宿舍，但沒有冷氣薪資依照國科會標準，適合想要進行學術研究的人 -水利環境科技研究發展教育基金會介於學術與實務界的一個單位，接的案子類型頗為多樣除了技術方面，比較特別的是會有較多的國際合作，甚至是公民參與的案子碩士薪資約34-37K，每天工作八小時上下班不必打卡 -北科大水環中心，研究助理主要進行LID低衝擊開發相關研究利用軟體評估LID設施對於逕流和汙染物濃度降低的程度由於是研究中心，所以會一直有案子，薪資依照國科會標準 -科建聯合工程顧問，結構工程師專門做結構設計，但主管表示可能是小姐找錯人(原po非結構專長) 所以聊得很快；會去面試也是因為想去附近找同學吃飯最後有一個HR問期待薪資 -澄毓綠建築設計顧問，綠建築儲備幹部主要協助業主取得台灣或美國LEED的綠建築標章，會有很多paper work 是顧問工作，而非綠建築設計，內部大多是建築或是室內設計背景主管表示會有一套薪資計算標準，但有問我工程類新鮮人的行情據說有第二階段的面試，但沒有接到後續通知 -利德營造，現場工程師主要做橋梁和地盤改良方面的工程主管說覺得有試用期這制度砍人比較容易之後有可能接到新加坡捷運的案子，會需要比較多人需要輪班，月休5天，40-45K -開巨技術顧問老闆叫做王存欵(與存款同音)，公司英文名是cash 想找的人要和公司的氣場很合和理念相符，例如想自己當老闆的人老闆辦公室裡面很多模型，鋼鐵人之類的因為是小公司所以一個人做的類型很廣，水利、水保、土木等照勞基法，36K，15個月，績效好的也有獎金 -桂昌營造，內業工程師專門做鋪面的一家公司，也有自己生產材料主要是到松山機場操作機場鋪面管理系統需要一個懂英文且細心的人上班時間分早晚班，早班6-15，晚班15-23，以早班為主上班期間20個月，之後可轉其他工作對方有問期待薪資 -林同棪TYLIN 營建管理工程師主要是做PCM的工作，什麼案子都有機會接觸到 PCM注重溝通協調，以及幫業主解決問題問的問題頗為客製化，對履歷上寫的要很清楚問期待薪資最後核薪39K，年終2個月，三節有幾千塊土木工程師感覺上很操，需子常加班的樣子如果去可能會做小型工程(ex道路拓寬)、共同管線、空間資訊等照勞基法 -中興工程，水利工程師問了許多和論文有關的專業問題，經理很專業裡面似乎很操需要常加班，有要填表格和期待薪資他們要找有輸砂實務經驗的人 -中鼎工程，成本工程師在email中有回覆會考excel 一去先考excel，那時問說有沒有限制時間，但半小時左右就收了除了基本題，如果不熟悉excel的進階函數可能不好作答面試時需要經常舉例，工作內容除了計算成本，溝通協調也很重要有機會外派至其他國家，最後也有問期待薪資 -台灣世曦，機場工程師一開始大概有半小時筆試，三個問題包含專業問題與英翻中後來有五個主管包含人資一字排開面試，也有一些考驗臨場反應的問題面試有車馬費500元薪資36K+3K+1.8K，有一套計算標準 -台灣通力電梯，工程管理師是一家沒外國人的外商公司，台灣主要做安裝、維修、保養工程管理師要待在工地，最好有機電方面的知識一切照勞基法，一天上班八小時大學起薪約33-35K，碩士約40K，每年調薪約3% -亞新工程顧問，環評工程師是在環水部的環境管理組下面除了環評之外，還可能接觸碳管理、風力發電的案子需要溝通協調還有表達能力上班時間彈性8-9點照勞基法，年終則是看部門 -泰興工程顧問，土木設計員(designer) 會學BIM繪圖軟體以前比較有無薪假，現在應該比較沒有，會先和員工協調年終一個月，績效獎金則不一定 6個月試用期，碩士起薪約38-40K，調薪幅度2.5-5%，照勞基法可能有外派的機會 -freesia house，工程師一個日本人面試，有越洋的中文翻譯 freesia house是一個蠻大的集團，旗下有五十幾家公司需要等幾個月的日本簽證，在這之間學日文沒談薪水和住宿，之前網路上似乎有寫 --台灣營建研究院，工程服務組工程師進行廢棄物再利用產業分析ex爐渣會常查核預拌廠，也有一些災後重建的案子編制轉正式是一年的時間 37K，責任制，似乎需要常常加班，目前只有該組有加班費 -- 以下是接到電話但最後沒去面試的 1.永鉅技術顧問(台南) 進行淹水相關分析，在成大裏頭工作，30K 2.皇昌，內業工程師捷運環狀線，月休五天，34K~37K?(電話中沒聽清楚) 3.真萌工程(台南) 土木繪圖員，試用期24K，正式據說調成30K -- 看了前人的經驗，在此也拋磚引玉讓資訊更透明，畢竟這是讓這個行業更好的第一步。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.129.129.15 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Civil/M.1414903484.A.612.html